У МЕНЯ ВОТ ТУТ ДИЛЕМА,
ЗАНИМАЮ ХОРОШУЮ ДОЛЖНОСТЬ В КОМПАНИИ, НО С АВГУСТА УХОЖУ В ДИКРЕТ, ДОГОВОРИЛАСЬ, ЧТО БУДУ РАБОТАТЬ ЧАСТИЧНО ИЗ ДОМА, НО ТОЖЕ ДОЛГО МЕНЯ ЖДАТЬ ТАМ НЕ БУДУТ… МАКСИМУМ МЕСЯЦА 3 ПОСЛЕ РОЖДЕНИЯ ЛЯЛЯ.
ТЯЖЕЛОВАТО НАВЕРНОЕ КОНЕЧНО БУДЕТ БЕЗ РАБ ПЕРВОЕ ВРЕМЯ, НО А ПОТОМ НАВЕРНОЕ НЕ ОТОРВУСЬ ОТ МАЛЫША...
КТО СТАЛКИВАЛСЯ С ТАКОЙ ПРОБЛЕМОЙ? КАК РЕШАЛИ? ОТОДВИГАЛИ РАБОТУ НА ВТОРОЙ ПЛАН И СПОКОЙНО 1,5 ГОДА ЗАНИМАЛИСБ МАЛЫШОМ? ИЛИ ЖЕ ВЫХОДИЛИ?
Я так работала, со 2 ребенком.и з/п получала и пособие до 1,5 лет. сначало дома по удаленке работала, периодически появлялась на работе за документами часа на 2. Моя должность бухгалтер. успевала и с ребенком поняньчиться и порабртать. Конечно же тяжеловато, но на мое место тоже не хотели никого брать. сейчас беременна 3 ребенком, решила отдохнуть до 1,5 лет ))
Вот и я так думаю… но тяжело сеья на это настроить.
На данном месте у меня есть возможность очень хорошо устроиться на всю жизнь, в жизни не много таких возможностей выпадает...
Но, с другой стороны, откуда я знаю??? Может быть потом будет лучше или же на новом месте куда больше будет возможностей, чем сейчас.
А ты прям в 7 месяцев уйти решила в дикрет и все?
у меня наверное такая же история… перед самой беременностью карьерный взлёт… даже голова закружилась))))когда в 5 месяцев выпалила начальнице что в положении она аж дар речи потеряла. но вроде как с добром. хотя естесственно ей я нужна здесь и сейчас. для себя решила что по возможности все 1,5 ( а может и более) посвящу детишке. потому что карьера и работа это всё фигня по сравнению с теми волшебными моментами которые у современной женщины бывают то раз в жизни… а там конечно судьба покажет что и как… загадывать можно долго и упорно...
Возможно и будет наплевать, но когда надо может и попрекнуть что не уделяла время и она/он воспитывался бабушкой или еще кем, есть такие детки-конфетки, остается глубоко в сердце эта заноза у них.
А по интернету с дома не можете работать или с 3мес хотя бы по полдня.
Думаю лучше дать ребенку любовь и ласку хотя бы в положенный отпуск.
А по поводу денег, да ХЗ, к хорошему быстро привыкаешь… все равно если работает один муж + еще ребенок уже не так как раньше будет…
Я вот думаю, с одной стороны, она выростет и на меня ей будет наплевать, а у меня карьера загублена, но с другой, все таки такое событие на так часто в жизни бывает и так хочется видеть как кроха растет… что никакая работа не нужна.
У меня подружка — карьеристка, хорошая позицыя была до Б, денег хорошо платили, но щас уже с 20 неделе на больнично с последующим дикретов, дочке ее уже 7 мес и она и не словом о работе, говорит, что не сможет щас оторваться от этой прелести.
Так платить то будут ФСС после 3-х месяцев… а не работодатель.
Да, останется, но мне бы не хотелось, чтобы брали кого-то еще на мое место, а потом приходить после дикрета и «пилить пирог».
Да и вообще возможно у нас организацию будут закрывать одну и переводить всех сотрудников в другую. вот тут они хоть всех уволить имеют полное право.
работа ждет 1,5 года
Так на время декрета и отпуска по уходу за ребенком Ваша должность за Вами сохраняется, тем более Вам же денежку будут платить… Лучше ребенку время и внимание уделить....
Заглавные буквы уберите, а то вам никто писать не будет-читать не удобно… В клавиатуре слева кнопка CapsLk один раз нажать