Ребят, кто столкнулся с вопросом о том, увольнение без отработки, стоит почитать статью об этом. Там расскажут о том, когда эта отработка нужна и про случаи, когда эта отработка не нужна
По закону вы должны предупредить об увольнении за 2 недели. Будучи в отпуске можете написать заявление на увольнение и отдать. Заявление можно выслать по почте. Без отработки можно, если согласно руководство.
Да, конечно. Но при условии, что отпуск у Вас 14 или более дней. Можете в любой день отпуска написать заявление на увольнение и отсчет 14 дней календарных, начнётся с даты заявления, соответственно, Вы будлите в отпуске…
Можно прийти на работу в первыц день отпуска 18 авг и написать заявление на увольнение, числом последним днём отпуска. Или написать заявление прошу уволить меня по окончанию очередного отпуска с такого то числа, т.е. Вы срапщу ставит работодателя в известность…
Я читала, но так и не смогла точно понять могу или нет видимо ума не хватаетЯ с начальством говорила что планирую не выйти больше, и вот думаю 17 числа написать заявление об увольнение
Да, напишите, только пишите, прошу уволить 01.09.2016, т.е.последним днём отпуска ( тогда весь период отпуска войдёт в период 14 дней, за которые Вы должны уведомить работодателя об увольнение, т.е.в отработку так скажем)
Ребят, кто столкнулся с вопросом о том, увольнение без отработки, стоит почитать статью об этом. Там расскажут о том, когда эта отработка нужна и про случаи, когда эта отработка не нужна
Я так увольнялась, когда отпуска осталось две недели, сходила и заявление написала
По закону вы должны предупредить об увольнении за 2 недели. Будучи в отпуске можете написать заявление на увольнение и отдать. Заявление можно выслать по почте. Без отработки можно, если согласно руководство.
да.
ТК про описывает, что можно уволиться по собст, желанию в период отпуска, это Ваше право, никаких других веских причин:-)
Это работодатель не может Вас уволить по своему желанию в период Вашего отпуска, а Выв пожалуйста.
Почитайте в интернете, много информации, я раньше узучила этот вопрос, хотела сама так уволиться.
А Вы как хотите, предупредить работодателя или сделать <@сюрприз>?