Вот и пришел конец моей любимой работе, где я работала с 2001г. Которая верой и правдой содержит меня последние 2 года )) Я из декрета в декрет скаканула, а они мне в отместку не взяли меня в штат новой компании. Не нужны им балласты. Оставили 40 человек беременных и одного мужичка, а всех остальных перевели в новую компанию, а кого то сократили( Так далеко я не загадываю, но вдруг я решу выйти на работу, что они со мной сделают, как с матерью одиночкой, если ставок по штату в старой компании нет? В ближайшие годы наверное компанию не ликвидируют, слишком много на ней висит. А вдруг признают банкротом или что еще, меня попросят на улицу?
я прошла через ликвидацию. Всю беременность мучили, но в итоге даже переводом оформили переход, так что я вас прекрасно понимаю. Я уже всего четко не помню, знаю, что если ликвидация предприятия, то уволить могут всех, даже беременных, или сидящих в декрете.
Надо законы почитать, если мать-одиночка, до исполнения ребенку 14 лет, вас не могут сократить. Так что если старое предприятие работает, то с вами ничего не могут сделать. А у вас частная фирма?