В связи с ликвидацией учреждения принесли документ об увольнении что вот через два месяца мы вас уволим. Я мама 5 летнего ребёнка, воспитываю одна, я в разводе, отец платит алименты. Имеют ли право меня сокращать, увольнять? В интернете то да то нет
5 июня 2013 07:48
Разные вакцины 1. Мой сынуля, был совершенно здоровым и спокойным ребенком до 2 месяцев, не было ни коликов, ни вздутий, ни аллергий, никаких мелких стандартных проблем. 1 вакцинация — болели ножки и на месте уколов образовались уплотнения. Давали обезболивающее … Читать далее
26 апреля 2014 08:37
Девочки! Ни кого ни к чему не призываю, возможно кому то будет интересно!!! Так что будьте вежливы с высказываниями и уважайте мнение друг друга. Спасибо за понимание! Я – автор вакцины, но не могу утверждать, что она совершенно, полностью безвредна … Читать далее
25 июня 2015 10:17
Подруга в разговоре сегодня сказала об этом методе, просто к слову пришлось, а я случайно узнала, что этим методом пользовалась, когда пришлось столкнуться с изменой, но не знала, что у этих действий есть конкретное название — метод отстранения. После … Читать далее
17 июня 2016 20:21
https://yaprivit.ru/vaccines/
Если по каким-либо причинам ваш ребенок не был привит в соответствии с календарем прививок, то, вероятнее всего, его организм недостаточно защищен от опасных инфекций и может потребоваться продолжение иммунизации.
·пропущена … Читать далее
23 июня 2025 05:48
подскажите, пожалуйста, если не выбирать места платно, а чтобы места назначили уже при регистрации на рейс, могут ли посадить отдельно родителя от ребенка или не имеют права?
сайт компании нордвинд, мета выбирать только платно. нам надо 4 места, 2 взр, … Читать далее
Я проходила через ликвидацию! Конечно имеют право! Дали уведомление и все, 2 месяца, расчёт и чао! И декретницу также
А они должны найти Вам новую работу? Это ликвидация, работодатель Вас уведомил в срок
А почему нет? Вопрос был бы может и был бы логичным если бы вы находились в декрете, а тут то чего? Ну и как бы какие бы не были обстоятельства куда они вас денут если ликвидация? Только ради вас одной будут организацию сохранять?
У коллеги жена была в декрете, когда ее предприятие решили ликвидировать. Она отказалась подписать бумагу, и в итоге предприятие не смогли полностью ликвидировать, пока у нее не закончился декрет. Числился руководитель и одна декретница)))
Да, имеют право. Это ликвидация организации, кого угодно уволить могут. Но вам должны компенсацию выплатить.
По ликвидации — да, имеют.
Имеют право. Не имеют права в том случае, если вы мать-одиночка или в декрете
В связи с ликвидацией кого угодно можно уволить.
И да, Вы не мать-одиночка, в этом плане у них обязательств никаких нет
Да. Но выплачивают 3 оклада сверху.
Если ликвидация то да, а как еще
Они ликвидируются. Наличие у вас детей, из возраст, ваше семейное положение и ваш социальный статус не должен их волновать.
Вы не мать одиночка, не в декрете, имеют полное право. Но вас не сокращают, а увольняют, в связи с ликвидацией учреждения. Это разные вещи сокращение и увольнение.
Если вам не понятны ваши права, в трудовую инспекцию звоните.
Как подавать на пособие все свои права знают, а как отстоять свои права с работодателем, так сразу тупняк...