Вопросик по работе

Дамы, а есть среди вас кадровики или бухгалтеры? Даже и не знаю, к кому больше вопрос. Мне тут начальник предложил поработать дистанционно, и мы с ним оба осознали, что не представляем себе, как это все правильно оформить. Я, наверное, должна досрочно выйти из отпуска по уходу за ребенком и подписать какой-нибудь допник, что я буду работать дома? Как при этом моя работа должна оцениваться и оплачиваться? Сохраняется ли ежемесячное пособие на ребенка до 1,5 лет?
Просто договориться не получится, у нас в банке все должно быть оформлено официально. В самом банке тоже не понятно кого попытать – в последнее время там много чего поменялось, из старых сотрудников почти никого не осталось, а новых я не знаю.
Буду всем очень благодарна за информацию!


Тинка
03526
Интересные разделы сообщества

Комментарии

Пожалуйста, будьте вежливы и доброжелательны к другим мамам и соблюдайте
правила сообщества
Пожаловаться
У меня коллега вышла из декрета, когда ребенку исполнилось 9 месяцев. Она вышла работать на 0,9 ставки, чтобы за ней сохранилось пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. А если бы вышда на полную то пособие было бы ей не положено.
Пожаловаться
Нюточка
пособие до 1,5 лет будут платить в любом случае!!!
Пожаловаться
Ольга
знаю только что при выходе на работу пособие по уходу за ребенком остается.
Актуальные посты
трахеит назначили супракс
название успокоительных детских чаёв