девочки у меня такая ситуация — без помощи не разберусь. в общем, я устроилась на работу в апреле 2011 года, а в декабре 2011 ушла в декрет(отработала всего 7 месяцев). в феврале 2012 родила доченьку и с апреля 2012 ушла в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. В августе 2013 года написала заявление об отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Потом узнала, что снова нахожусь в положении.
У меня такие вопросы:
1.если я не выйду на работу, как будет начисляться сумма выплаты декретных( т.е. оплата больничного листа)?
2.Могу ли я рассчитывать на сумму декретных, полученную при отпуске по БиР за первого ребенка?
3. если я все таки выйду на работу, то как будут рассчитываться оплата больничного листа по БиР и пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет?
Может быть кто-то сталкивался с подобной ситуацией, подскажите пожалуйста. у меня уже мозг взрывается!!!
получите ровно столько, как с первым и ни больше ни меньше!
послушаю.
если вы не выходите, у вас есть право на замену годов, в которых был доход
у меня все так же было....
все получите так же!!! и по БиР и до 1,5
вы получите декретные такие же как и на первого ребенка