Ситуация такая. Моему сотруднику, за декабрь, переплатили зарплату на 90тыс?
Бухгалтер, видимо, при начислении вместо стимулирующей выплаты 11.500, начислил 101.500. Только сегодня вечером я получила расчетные листы и заметила. Созвонилась с сотрудником, спросила, не смутила ли её зарплата в 140 тыс, вместо 50? Говорит, нет, думала премия годовая такая… (Хотя премию никому не давали)… Да и вообще, год уже закрыт, ничего не знаю. И ты, говорит, никому не сообщай.
Я с таким никогда не сталкивалась, с недоплатой ЗП, да. А вот с переплатой, да еще и такой… Нет.
Что делать то?
Бухгалтер, видимо, при начислении вместо стимулирующей выплаты 11.500, начислил 101.500. Только сегодня вечером я получила расчетные листы и заметила. Созвонилась с сотрудником, спросила, не смутила ли её зарплата в 140 тыс, вместо 50? Говорит, нет, думала премия годовая такая… (Хотя премию никому не давали)… Да и вообще, год уже закрыт, ничего не знаю. И ты, говорит, никому не сообщай.
Я с таким никогда не сталкивалась, с недоплатой ЗП, да. А вот с переплатой, да еще и такой… Нет.
Что делать то?
Конечно сказать. Аукнется
Ну с сотрудника могут только через суд вычесть и то не факт, что суд встанет на сторону работодателя. А вот с бухгалтера очень даже можно, это прямой ущерб.
Выяснят очень быстро. Скажут писать заявление на удержание из зп, полностью или частями.
Сообщать, иначе вы нарушаете закон.
Конечно сумма объявится
Рано или поздно выяснится. Тогда как бы вас ещё виноватой не выставили, что тоже не заметили. Либо утаили.
Сделают перерасчёт ей, и посидит пару месяцев на минималке. Но и вам прилететь может за молчание
И пойдет на биржу тогда, вы в сказке живёте?)))
И что? Теперь быть последней тварью надо и присваивать не свои деньги?
В реальности, всё зависит от предприятия. Где то пойдёт на биржу, а где-то и после суда будет дальше работать без проблем. Есть реальный случай из жизни, а не домыслы.
Ну это вам решать кем быть ?♀️
Но исключать этого нельзя, ведь так? Суд заставит, ее заставит, то найдут почему она должна идти на биржу ) и в целом как работать потом, когда показала себя как крыса. Со стыда сгореть можно.
Ну это лично ваше восприятие, кому то вполне нормально дальше работать, не у всех есть стыд и т. д. А если человек хочет сменить работу, так ему в принципе всё равно будет.
Фантазировать можно очень долго, увольнение, совесть или нет, я отвечала на пост, с готовыми вводными данными )
Так вы ж про минималку нафантазировали ?
Ну пусть будет так, лишь бы вам спокойно было ?
Бухгалтер сверку сднлает и узнает по любому. А если еще узнается, что увидели и промолчали, поругают
Я ей сказала, что рано или поздно узнают и будут с ЗП удерживать, лучше сразу вернуть. Говорит ничего не знаю, возвращать ничего не буду, расчетный год уже закрыт, и вообще значит такая и должна быть ЗП.
Зп 50 официальная?
Это не счётная ошибка, с сотрудника ничего удерживать не имеют права. Разве что из премиальной части.
Зп зависит от количества отработанных смен. У неё за декабрь должно было быть около 50тыс, не больше. Тут я уже округлила, чтобы с копейками не писать)
А с недоплатой, возвращали ?
Да, перерасчитывали и доплачивали.
Тогда сказать
Вот так и будет, перерасчитают и попросят вернуть