Девочки, девушки, женщины… прошу совета! Не хочу долго вам плакаться, но дело в том, что меня беременную уволили с официалки… Но работать оставили, не могу полностью описать ситуацию, так было нужно начальнику. Мне делать нечего пришлось согласиться, деньги сейчас понадобиться, менять работу сейчас далеко не время, нужно скопить хоть какой-то запас. Вот теперь вопрос, мне вообще хоть какие то копейки положены? Куда мне обратиться? Заранее благодарю!
И ни думайте никогда что Вам потом начальство СПАСИБО скажет за то что Вы согласились уйти!!! Они никогда ни о чем таком не помнят!!! Они преследуют только свои цели!
Спасибо большое за ответ! Обещают восстановить на другой фирме. В общем, кратко не получается. Объясню, как смогу — у нашего директора две фирмы, работаем на перепродаже, так скажем, берём оптом, продаём в розницу. С фирмой, где я числилась, разорвали контракт, т.е. никаких больше закупок она не делает и перепродаж тоже. Никаких денежных средств на её счёт не поступает и з/п официальную никак и не чем платить. Поэтому меня и уволили, но не лишили рабочего места, и вообще условия хорошие создали. Дело в том, что я так понимаю, мне теперь вообще ничего не положено от государства? Но кто-то пишет про минималку, я про неё и интересуюсь, где и как можно её оформить?
Вас должны были перевести тем же Днём. Иначе — жесткое нарушение закона. И если вы не пожалуетесь, вам ничего не положено от государства, кроме минимальных выплат, как Ее получить — спросите в соц защити вашего города. Даже когда фирма становится банкротом- беременных не увольняют сразу, а прям до последнего держат и потом им выплачивает соц защита ежемесячное, на основании справок с места работы. Ты очень зря жала себя уволить, не переведясь. Чёрную — сегодня платят, завтра нет. И ничего не докажешь.
Обещают восстановить на другой фирме. В общем, кратко не получается. Объясню, как смогу — у нашего директора две фирмы, работаем на перепродаже, так скажем, берём оптом, продаём в розницу. С фирмой, где я числилась, разорвали контракт, т.е. никаких больше закупок она не делает и перепродаж тоже. Никаких денежных средств на её счёт не поступает и з/п официальную никак и не чем платить. Поэтому меня и уволили, но не лишили рабочего места, и вообще условия хорошие создали. Дело в том, что я так понимаю, мне теперь вообще ничего не положено от государства? Но кто-то пишет про минималку, я про неё и интересуюсь, где и как можно её оформить?
Насколько я знаю- Вы имеете право восстановиться! И как правило работодатели на это идут и без трудовых инспекций. Так как если Вы напишите в инспекцию-это ж**а для всей организации, будут проверять всё и вся!!! А оно им не надо!!
Спасибо большое за ответ) Обещают восстановить на другой фирме. В общем, кратко не получается. Объясню, как смогу — у нашего директора две фирмы, работаем на перепродаже, так скажем, берём оптом, продаём в розницу. С фирмой, где я числилась, разорвали контракт, т.е. никаких больше закупок она не делает и перепродаж тоже. Никаких денежных средств на её счёт не поступает и з/п официальную никак и не чем платить. Поэтому меня и уволили, но не лишили рабочего места, и вообще условия хорошие создали. Дело в том, что я так понимаю, мне теперь вообще ничего не положено от государства? Но кто-то пишет про минималку, я про неё и интересуюсь, где и как можно её оформить?
Вас не имели права увольнять беременную, даже сокращать, только при ликвидации организации, просто вы теперь больничный на 140 дней не получите, срок у вас маленький, устройтесь куда нибудь в другое место — официально, там получите больничный и пособия на ребенка до 1.5 лет, а так вы больничный свой родовой профукаете и не уверена что ваш начальник, который вас уволил возместит вам его из своего кармана
Ничего вам не положено будет, только минималка по уходу. Идите в трудовую инспекцию и восстанавливайтесь. Вы сами по собственному написали, больше вас никак уволить не могли.
Я на счёт минималки и спрашиваю, куда мне идти её оформлять?
В соц.защиту. Но это после родов уже.
После родов в соцзащиту, 2300 вроде на первого и около 5 на второго, но оплату больничного вы потеряли
Это как вас беременную уволили? Начальство было в курсе, что вы беременны? Не имеют права
Уволить не имели права. Обращайтесь, хотя по идее раньше надо было это делать, в прокуратуру.
А так, от соцзащиты минималка будет до 1,5 лет.
Мало ли что там нужно вашему начальству! Вас это интересовать не должно! Вы о себе должны думать. А раз вы написали по собственному желанию это лишь ваша глупость! Без вашего заявления вас никто уволить права не имел!
Я ещё ничего не писала, просто с официалки уволили, теперь только чёрная зп. Разрешают на дому работать иногда, это частники. Мне пришлось так сказать по обоюдному согласию, так как чёрная зп выше намного.
Они не имеют права вас уволить!!! По закону! Вы беременная!
Если вы были оф.устроенны то никто уволить вас не может! И еще есть трудовая испекция
Спасибо большое за ответ! Обещают восстановить на другой фирме. В общем, кратко не получается. Объясню, как смогу — у нашего директора две фирмы, работаем на перепродаже, так скажем, берём оптом, продаём в розницу. С фирмой, где я числилась, разорвали контракт, т.е. никаких больше закупок она не делает и перепродаж тоже. Никаких денежных средств на её счёт не поступает и з/п официальную никак и не чем платить. Поэтому меня и уволили, но не лишили рабочего места, и вообще условия хорошие создали. Дело в том, что я так понимаю, мне теперь вообще ничего не положено от государства? Но кто-то пишет про минималку, я про неё и интересуюсь, где и как можно её оформить?
А в новой организации впс официально не трудоустроили? Декретные расчитываются из оф.зп за предыдущие два года перед декретом. А по поводу выплат вам лучше обратится в мфц вашего города, там вам все объяснят на что вы можете расчитывать
В соц защиту
Нам на праве говорили, что так прописано в законе
Я так понимаю по "собственному желанию" уволили. Никакие не положены. Можете пойти в центр занятости. А вообще беременных увольнять не имеют права
Спасибо большое за ответ! Обещают восстановить на другой фирме. В общем, кратко не получается. Объясню, как смогу — у нашего директора две фирмы, работаем на перепродаже, так скажем, берём оптом, продаём в розницу. С фирмой, где я числилась, разорвали контракт, т.е. никаких больше закупок она не делает и перепродаж тоже. Никаких денежных средств на её счёт не поступает и з/п официальную никак и не чем платить. Поэтому меня и уволили, но не лишили рабочего места, и вообще условия хорошие создали. Дело в том, что я так понимаю, мне теперь вообще ничего не положено от государства? Но кто-то пишет про минималку, я про неё и интересуюсь, где и как можно её оформить?
Ну декретные вы не получите, т.к. официально не работаете. А единовременное при рождении и до 1,5 лет минималку оформите в соцзащите. А если до декрета восстановят, как обещают, то получите всё как положено.
Спасибо вам большое!
На сколько мне известно, не имели права уволить
Трудовой кодекс вам в помощт
В трудовую инспекцию