Отпуск перед декретом

Подскажите, кто в курсе. В кадрах мне сказали, что мне положено 35 дней отпуска. могу ли я взять его перед декретом весь? Есть вероятность, что начальница будет против. Боюсь даже подходить к ней с этим вопросом


Комментарии

Пожалуйста, будьте вежливы и доброжелательны к другим мамам и соблюдайте
правила сообщества
Пожаловаться
Alis

Можете взять авансом плюс за период больничного, если хотите, по закону не могут отказать. Но отпуска не сгорают, не надо пугать людей. Если перед декретом не отгуляете, можете после, хоть через 3 года отгулять

Пожаловаться
Екатерина
Да! Так и по закону положено… вы имеете право, даже выгоднее перед декретом отгулять весь отпуск. Я уходила в декрет 29.08.16, брала 2 нед в июле и 2 оставшиеся перед самым декретом, где-то с 15 авгусиа. Этот вопрос я уточняла специально тогда, поэтому знаю что вы имеете право взять отпуск, хоть весь, перед декретом и работодатели не могут отказать.
Пожаловаться
Наталья
Екатерина 

Спасибо)

Пожаловаться
Аня

можете… и никто не в праве отказать… т.к. по беременности вы имеете право единовремено брать отпуск перед БИР по своему желанию...

Пожаловаться
Узница Асказана

я после декрета их отгуливала… если со здоровьем нормально, зачем их брать до декрета?

Пожаловаться
Елена

я брала

Пожаловаться
Елена
потом вам его не вернут (отпуск) — просто так сгорит. Оплатить-оплатят, но вы же не отгуляете его. Так что берите. А на начальницу уже пофиг — сейчас переживет, а после забудется. Просто заранее предупредите ее, чтобы производственные процессы она успела подстроить под ваш отпуск
Пожаловаться
Наталья
Елена 

спасибо большое)

Пожаловаться
Dilyara
Наталья 

Отпуск просто так не сгорает. То что вы не отгуляете до декрета, можете отгулять после или при увольнении будет компенсация.
Если вам не сложно работать до 30 недель, то можно сделать иначе. Пойдете в 30 недель в отпуск по беременности и родам, а как больничный закончится, то можно оформить тот самый ежегодный отпуск, который у вас накопился, а уже после него оформить отпуск по уходу до 1,5 лет. В деньгах вы не потеряете, если сдвинете отпуск до 1,5 лет, т.к. пособие идёт в размере 40% от оклада, а отпускные по средней ЗП считаются.
Главное смотрите на своё самочувствие.

Пожаловаться
Наталья
Dilyara 

спасибо)

Пожаловаться
Оксана
Можешь по закону, и мнение руководителя тут не играет особой роли
Пожаловаться
Наталья
Оксана 

Спасибо)))

Пожаловаться
Ксень Ляксевна

Конечно. Законодательство не препятствует взять отпуск, когда и как Вы захотите

Я Вам больше скажу — это довольно-таки умно и многие именно так и делают

Пожаловаться
Мышкавнорке

да я так и делала оба раза у меня правда их 56 дней

Пожаловаться
МамаПсих
можете