Первый день на новой работе, ничего не дали, не объяснили, даже место рабочее не предоставили. У меня ощущение что ни я им не подхожу и они мне не подходят, я вообще не понимаю зачем взяли, они придумали эту должность, но чем человек будет заниматься, не придумали. Менеджер по разработке продукта, это новая профессия в сфере девелопмента, симбиоз строителя и менеджера, так же включает в себя аналитическую часть… Вчера весь рабочий день я ждала когда же он закончится, и читала как руководитель сказал про данную профессию, сказал что дня них это тоже новое и неизвестное, учатся вместе с нами… ну вот не вижу я себя в ней. Договор еще никакой не подписывала, хочется забрать трудовую и свалить, может они и сами этого ждут…
Жду, вроде уже лучше и не так все однозначно плохо
Проявила вчера, мне руководитель пояснил как он видит мою работу и что я должно буду делать, но на бумаге не удобно и стала спрашивать у него про данные которых не хватает и где их взять, он улыбнулся и сказал, что сейчас ничего делать не надо
Не надо себя заставлять, если не хотите там работать, все равно из этого не выйдет ничего хорошего.
Я работать хочу, знания получать, опыт, я и с прежней работы ушла, так как объектов не было, и работали в мусорку
Так они от Вас ждут инициативы, наверное)
Я е проявила вчера, начальник мне объяснил, что нужно будет посчитать, стоимости материалов, что выгоднее… Хорошо, я начала но на бумаге, это не удобно, места нет рабочего, я говорю данных мне не хватает, о том с какими поставщиками, какие типы консистенций применяете… Он улыбнулся и говорит, пока ничего считать не надо… Странно все это
Понаблюдайте. У них не выстроена система адаптации новых сотрудников, плохо работает техническая поддержка, раз не готово РМ. Руководителю вообще нужно было продумать задачи на и/срок. Пока все не критично, дайте им время на раскачку :)
Просто тупо сидеть? Не надоедать начальнику, а то все работают, а я чувствую себя бездельницей
Да, это как раз про мою ситуацию
А вы в этой должности соображаете?
Нет, они и сами не знают ее, говорю же новшества, они в курсе что учить надо
Ну вы тоже идя на должность, должны иметь представление о чем речь идёт.
Сидите работайте и изучайте информацию что включается. Ищите курсы
Небольшое представление я имею, мне рассказали, я объяснила на собеседовании, что я не подхожу им, но они уговорили попробовать
Подождите немного, может пройдёте обучение
Зачем им ждать, если нужен сотрудник и они его взяли
Вот тоже не понимаю, они знали о том, что я приду месяц назад, и не подготовили даже место