Встаем на учет!)

Ура, Ура)))) Записалась на понедельник к Г. будем вставать на учет))))

Девчонки, я тут узнала что Г. может дать справку на работу что бы уменьшили рабочее время, кому давали такие справки и уменьшилась ли от того з/п?

Встаем на учет!)


Комментарии

Пожалуйста, будьте вежливы и доброжелательны к другим мамам и соблюдайте
правила сообщества
Пожаловаться
Helicobacter Pylori

Статья 93. Неполное рабочее время

По соглашению между работником и работодателем могут устанавливаться как при приеме на работу, так и впоследствии неполный рабочий день (смена) или неполная рабочая неделя. Работодатель обязан устанавливать неполный рабочий день (смену) или неполную рабочую неделю по просьбе беременной женщины, одного из родителей (опекуна, попечителя), имеющего ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет), а также лица, осуществляющего уход за больным членом семьи в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

При работе на условиях неполного рабочего времени оплата труда работника производится пропорционально отработанному им времени или в зависимости от выполненного им объема работ.

Работа на условиях неполного рабочего времени не влечет для работников каких-либо ограничений продолжительности ежегодного основного оплачиваемого отпуска, исчисления трудового стажа и других трудовых прав.

Пожаловаться
Елена Безлепкина

Спасибо)

Пожаловаться
Helicobacter Pylori

Да не за что собственно. Вы лучше больничные у гинеколога берите и дома и денежка какая-никакая, правда от стажа зависит отплата по больничному листу.

Пожаловаться
Елена Безлепкина

У меня больничный оплачивается)

Пожаловаться
Helicobacter Pylori

Неполное рабочее время по вашему заявлению и на основании документа, что беременны, зарплата, естественно станет меньше

Пожаловаться
Елена Безлепкина

эх… куда же ее еще уменьшать..(((

Пожаловаться
Елена

з/п не должны уменьшать вы должны получать сою среднюю з/п даже при том что у вас лишние выходные есть но в нашей стране это не работает обычно я сейчас сижу с больным горлом работаю 6 дней в неделю и меня и не отпускают а если отпускают то с з/п вычитают

Пожаловаться
Елена Безлепкина

Ужас… Какие же работодатели все уроды… просто слов нет

Пожаловаться
Елена

Да да сейчас пыталась отпроситься мне сказали ищи человека котый за тебя выйдет или сиди до конца дня

Пожаловаться

Знаю только если у вас работа тяжолая, то на лёгкий труд перевидут..

Пожаловаться
Елена

не только беременным положен еще один выходной день оплачиваемый

Пожаловаться
Елена Безлепкина

В каком смысле легкий труд?

У меня работа очень стрессовая я помощник управляющего объектом… и там у меня каждый день просто ад

Пожаловаться

Есть пункты в законе что относится к тяжёлому труду и вредному производству… Я точно не знаю… Но по всей видимости у вас обычная работа, да вообщемто как и везде с нервами… А вот за обычную работу я ни чего не могу сказать…