Девочки, подскажите

Муж работает в ООО по трудовому договору. Руководство хочет всех работников оформить как ИП. Я понимаю, что они хотят уйти от лишних налогов.
В чем подвох? Минусы, стоит ли соглашаться ему на ип или лучше искать другую работу


Комментарии

Пожалуйста, будьте вежливы и доброжелательны к другим мамам и соблюдайте
правила сообщества
Пожаловаться
Тома Хенкс

Если фирма будет платить налоги за мужа и отчетность за него сдавать, то без проблем. Про налоги Ип почитайте тут: .

Пожаловаться
Olya

Если вместе с переводом зарплата не изменится в большую сторону — то это повод искать другую работу. Считайте сами, в год ип должен уплатить налогов за себя: около 22 тыс. в пенсионный, плюс даже если уйдет на упрощенку — то около 6 тыс. в налоговую. К тому же нет больничных, соц. пакета ( соц. страхование для ип является добровольным, это около 3 тыс. в год).

Пожаловаться
Юлия

А мне кажется, что если работники больше не наёмные, а ип, то и у руководства больше нет перед ними обязательств, в том числе и зп платить.

Пожаловаться
Пенни Трейшн
для наёмных работников никаких подвохов нет. предпринимателю выгода, меньше документальной волокиты и меньше налогов
Пожаловаться
Надя Дзелинга
Пенни Трейшн 

Ведь ип несёт материальную ответственность всем своим имуществом? А больничный лист и отпуск?

Пожаловаться
Пенни Трейшн
Надя Дзелинга 
с больничным листом и отпусками никаких проблем не должно быть. возможно, по поводу материальной ответственности вы правы, и работодатель таким образом хочет застраховать себя и в случае банкротства фирмы разделить ответственность на всех. просто у мужа на одном из мест работы такое же переоформление было, для работников ничего не изменилось, зарплата осталась та же, никакого обмана не было, работодатель меньше налогов платил — и все.
Пожаловаться
ВолчоноК

будет налог платить ваш муж за ип..