Девочки, подсказывайте!
Ситуация такая: до Б я официально не работала (работала у ЧП по договору). Когда узнала, что Б, ушла с работы. Т.е. после декрета меня никто никуда не ждет)))))
В отпуске по уходу за ребенком я была до 1,6 лет. Папа наш нас обеспечивал.
Но! Папе еще за июнь не выдали зп!!! Поэтому принято решение, что я выхожу на работу, а тк ребенку не дали сад, то в отпуск по уходу до 3х лет отправляется папа!
Но! Директор не хочет подписывать ему заявление, говорит пиши либо за свой счет, либо увольняйся!
Девочки, рассказывайте, был ли кто из вас или ваших знакомых в такой ситуации? В чью пользу решилась проблема?
Пы.Сы: бабушки-дедушки за 500 км от нас, не вариант
Пусть ищет др работу, сомневаюсь, что твоя зп будет выше его новой.
мы хотим так: я на работу, папа водит Дашу в садик, как привыкнет на полный день-папа на работу
Промхимпорт
в частный сад ребенка и вперед на работу, и ты и муж при работе будут! А так на с чет отпуска по уходу за ребенком дают до 3-х лет, но любому начальнику не выгодно в графе есть, но на самом деле нет-упираться будут до последнего пока заявление в суд не принесешь или в трудовую инспекцию
Задумался директор предприятия:
«Полгода не плачу совсем зарплату я,
Но валом всё равно идёт народ,
Быть может сделать платным вход?»
Если всё плохо в организации и не видно просвета, то мужу нужно искать нормальную работу, а пока оформлять декрет и идти на неофициальную работу. Когда в нашей организации задерживали з/п, мужчины прямо сказали директору, что у них семьи, и они вынуждены подрабатывать, чтоб он сделал выводы о качестве работы..
вывод один — на эту работу он не вернется.
У меня зп гораздо больше, чем у мужа, но сижу дома я, тк у мужа есть возможность карьерного роста, да и он должен быть добытчиком)))
мужу не выдают зп, долгов море, надо отдавать. мне предложили работу с зп не меньше, чем у мужа. пусть пока с Дашей посидит, в садик поводит, а потом, когда она привыкнет на целый день и он выйдет снова на работу
он на меня боевую посмотрит и вроде как приободрится....))))))
а на самом деле у меня кошки на душе ой как скребут(((((
ну ничего, с понедельника новая жизнь))))))) потом отпишусь что да как))))))
мы и будем оба работать, только мне с понед на работу, Дашу папа будет к садику приучать. а как привыкнет, пойдет сам на раоту
дак если бы давали эти 25 мужу, ведь задержка с июня. вот поэтому я и выхожу на работу, если уж с задержками как то жили, то со стабильным заработком точно будет веселее))))))
спасибо
По деньгам и стажу разницы нет-декрет папе или свой счет.вообще да, имеет право в декрет пойти
Статья 256 ТК РФ. Отпуска по уходу за ребенком
Источник: