В конце мая устроилась на работу,работа хорошая всё отлично,и ребенок ходил в сад, с мамой обговорили всё, она забирала и 2 часа с внучкой проводила, пока я или папа не приеду. Проработала я 3 дня и в выходные у ребенка температура, естественно я руку сообщила и он нормально отреагировал , дальше ребенок более менее нормально, и с мужем разделили дни пока дочь на больничном, я ездила на работу. Дальше заболевает мама моя от дочери заразилась, и забирать кроме меня некому, муж отводил я забирала. Я бегом после работы в сад и тут дочка снова с распираторкой слегла, я прошу рука согласовать удаленку, он согласовал но дочка не давала работать ( вечные крики( и тгд. А работа такая что потом нельзя там выполнить надо в течении часа, и так каждая задача, в итоге и рук бесился и я из за дочки, в итоге уволилась. И мне ужасно обидно и очень жалко что я уволилась( ну уволилалась так как , скажем было давление, а сколько еще дочь будет болеть и тгд.
Сейчас дочь еще на больничном но я уже в поиске работы( я не могу понять как работать🥺🥺🥺🥺муж говорит ищи теперь рядом с домом, а то нашла час езды это далеко.
У меня угнетение( что всё так вышло, работа была хорошая( и удаленку согласовали на момент болезни дочери,работай не хочу и всё-равно я не смогла даже на удаленке работать🥺🥺🥺🥺🥺🥺
Рук так и сказал что толку от удаленки если ребенок не дает тебе работать. Выздоравливайте и все на этом.
Сейчас дочь еще на больничном но я уже в поиске работы( я не могу понять как работать🥺🥺🥺🥺муж говорит ищи теперь рядом с домом, а то нашла час езды это далеко.
У меня угнетение( что всё так вышло, работа была хорошая( и удаленку согласовали на момент болезни дочери,работай не хочу и всё-равно я не смогла даже на удаленке работать🥺🥺🥺🥺🥺🥺
Рук так и сказал что толку от удаленки если ребенок не дает тебе работать. Выздоравливайте и все на этом.
Няня почасовая в помощь в таком случае выручает, помогатель, профи, Авито
Так у вас ребенок маленький он и будет болеть часто. Если доход позволяет сидите дома, и занимаетесь ребенком. Если нет, то ищите рядом с домом работу. А вообще что расстраиваться? Вам пошли на встречу вы не смогли работать даже удалено, вам никто не виноват
Ну вы на новую устроитесь и снова болезни
Смысл?
Давно в сад ходит? Часто болеет?
Рано вышли значит, лето дома посидите понаблюдайте
Или ищите работу где будут отпускать
Именно поэтому я и устроилась с сыном в своё время в детский сад, ребёнок при мне всегда и на больничных держат.
Ну руководителя можно понять. Не расстраивайтесь, это не последняя работа на свете