Девочки доброго дня! В общем такая ситуация. Устроилась на работу, отработала 2 недели и узнаю, что зп у меня будет минимальная белая. Хотя при устройстве была оговорена и обещанна другая сумма. В общем думаю дождаться з/п. За полный месяц, я естественно получу в сентябре. Вопрос если я получу минимальную, стоит требовать, остаток оговоренной суммы или сразу писать заявление. Руководитель сказал одно, а сотрудники говорят другое, что 3 месяца я буду получать минимальную. Хотя объём работы очень большой!
19 августа 2009 08:57
*Все работодатели – физические и юридические лица, независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности обязаны предоставлять установленные действующим законодательством гарантии и льготы работникам, осуществляющим уход за маленькими детьми … Читать далее
19 августа 2009 08:57
Все работодатели – физические и юридические лица, независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности обязаны предоставлять установленные действующим законодательством гарантии и льготы работникам, осуществляющим уход за маленькими детьми … Читать далее
14 декабря 2009 06:59
Абсолютно не имеет значения – давно у Вас родился малыш или Вы домохозяйка со стажем – каждую женщину, которая «сидит дома» рано или поздно посещает мысль о том, что нужно поработать. На пути «выхода в свет» есть и трудности и подводные камни. Ошибки … Читать далее
А откуда у вас информация, что будет минималка? Сплетни, может? Если информация проверена, то я бы сходила к руководителю