Увольнение с работы.

Девочки у моей подружки случилась такая история, она работала барменом и вот за месяц до отпуска она заболела на недельку, и вскоре вышла проработала еще 3 недели и вот отпуск, и вот начальница ей говорит ты не пойдешь не давно болела, ладно она промолчала, отработала еще маленько и снова стала проситься в отпуск та опять в стойку встала, та решила пойти в отпуск по собственному желанию, и больше решила не возвращаться на работу так как с начальством были скандалы. Через пару месяцев девушка забеременела, а увольнение ни как не приходило, через пол года приходит письмо мол почему вы работу прогуливаете, она поехала в отдел кадров а унее уже пузо 6 месяцев ребенку в животе, и они растерялись что делать, и они ее уволили, кто прав кто виноват?? Правильно ли организация поступила в этом случаии или нет??! как считаете вы?