Ольга
Владивосток

Налоговая, и трудовая инспекция.

Девочки подскажите пожалуйста, кто работает в этих структурах. Ситуация: Работник компании работает не официально, зарплату получает наличными, при получении расписывается в ведомости. Через 2,5 года его увольняют без указания причины и без предупреждения, просто сказано :" Ты уволен". Расчет не выдается в этот же день. А начинается кормление завтраками. При требовании выплатить в срок, ссылаюсь на трудовую инспекцию, что обращусь туда, начинаются угрозы, что напишут в налоговую на неуплату налога на доходе. Как поступить? Давить до конца и не переживать? Или создать проблемы руководителю и идти жаловаться в инспекцию.
#Юридическая консультация
82
0

Комментарии

23
Ваш комментарий

Бегемотик
Ноябрьск

В большинстве случаев ответственность за выплату зарплаты в конверте несёт работодатель 5. Ему грозит административная, налоговая и уголовная ответственность 5. Например, согласно статье 122 НК РФ, виновный руководитель обязан возместить убытки, нанесённые государству недоплатой налогов в бюджет, а также уплатить штрафные санкции в размере 20% от сокрытой (недоплаченной) суммы заработной платы за весь период сокрытия 1. В случае особо злостных нарушений статьёй 145.1 УК РФ предусмотрена ответственность руководителя в виде лишения свободы на срок до пяти лет 1.

Ответить
0
Ольга
Владивосток
@Бегемотик 
Спасибо большое за разъяснения.
Ответить
0
Бегемотик
Ноябрьск

В РФ обязанность уплаты налогов за работника несет работодатель, а за деньги по ведомости — уголовная ответственность для работодателя

Ответить
0
Бегемотик
Ноябрьск

Смело идите и жалуйтесь! Если будут свидетели, что они платили вам по ведомости мимо налоговой, то работодателя ждет уголовная ответственность за деньги в «конверте». Начнется расследование, в офис ворвется оперативный розыск и по поной их нагнут.

Ответить
0
Вождь
Минск

Смех. Работал неофициально, значит никакого праовово статуса и отношений трудовых не было. Зато скрывал доходы, а сейчас хочет жаловаться? Пусть, только и недоимку возместить в бюджет придется от сокрытых доходов, и штраф получит в плечи, а может ещё и сесть. Да, его "работодатели" тоже получат бледный вид, но не стоит забывать о своей зоне ответственности.
Всегда улыбали эти сероконвертные, сначала соглашаются кидать государство, а когда кидают их — ой-ай, это плохо.
Это называется карма!!

Ответить
2
На что жаловаться? Вас там не было)))
Ответить
2
Работал в компании не официально = не работал. Если записи в трудовой нет, то нужно в суд идти и доказывать, что вообще там работал, свидетели приводить там коллег например (а кто пойдет, согласитесь?), документы какие то представлять (которых скорее всего нет). Это все долго и муторно и не факт, что выгорит. Но именно в суд направить трудовая инспекция, т.к. здесь нет никаких трудовых отношений. Организация пожалуется в налогую? Да пожалуйста, пусть, жалуется, оплата налога и взносов— это обязанность работодателя. Больше себе проблем от этой жалобы наживет. Работая так в черную, без трудоустройства нужно быть готовым к такому повороту событий. Проще забыть, чем нервы себе мотать без каких, либо положительных перспектив.
Ответить
2

Нигде не примут никаких жалоб, т.к. всё неофициально было.

Ответить
0
Елена Александровна
Санкт-Петербург
Отчисления с вашей зп должен делать работадатель, это его обязанность, независимо от выплаты (наличка или на карту), и все их угрозы пустые. Так что можете жаловаться и в налоговую и в трудовую.
Ответить
0
Ольга
Владивосток
@Елена Александровна 
То есть, даже если работаешь неофициально, и получаешь зп от работодателя, то работодатель все равно обязан платить налог за сотрудника?
Ответить
0
Елена Александровна
Санкт-Петербург
@Ольга 

Если неофициально, то скорее всего налоги не платил работадатель, но это уход от налогов и в любом случае его могут проверить и налоговая и трудовая.

Ответить
0

Как хотите. По документам вы хоть где-нибудь проходили? Вы реально скрывали доход полученный от трудовой деятельности, не так ли?
А вообще вы просто приходили просто так, по своему личному желанию.

Ответить
0
ЛенАлиса
Владивосток
Ну так они же и должны платить налог
Ответить
0
Sofa
Владивосток

По закону налоговым агентом является ваш работодатель именно он обязан оплачивать налог и выплаты в пенсионный. Формально зп которую вы получали это сумма за вычетом налога. Так что вы ни чего платить не будете

Ответить
0
Eleonora
18н
Нижний Новгород

Это они получат штраф за уклонение. Если у вас сил хватит бороться, то идите

Ответить
0
Анастасия
Чебоксары

Ну вообще за такое их налоговая нахлобучить может хорошо. Если деньги не особо большие, я бы не парилась.

Ответить
0
ну сходите пожалуйтесь.
Ответить
0
Sofa
Владивосток

Это они получат штраф и оплатят налог с вашей зп ) если докажите какую сумму они вам выдают

Ответить
0
@Sofa 

И она должна будет декларировать доход за предыдущие годы и платить налог с полученного дохода

Ответить
0
Вождь
Минск
@БрысьКа 

И штраф ещё получит в плечи немалый, а может и срок

Ответить
0
@Вождь 

Срока не будет. В РФ его нет.
Получается налог. Штраф максимум 20% от суммы налога.

Ответить
0
Вождь
Минск
@БрысьКа 

Лайтово, у нас бы зажали "яй… Ки" в щель по полной).

Ответить
0
@Вождь 

Ну да, у вас более репрессивно

Ответить
0