Девочки, а бабушке могут дать больничный по уходу за маленьким, но здоровым ребёнком если серьёзно заболела сама мама? Если да, то где брать? В дет. пол-ке?
23 мая 2012 19:14
Курс по Грудному вскармливанию из «Маминой школы»
+ Личный опыт — проверено лично!
Аксиома, которую должна знать каждая мама новорождённого малыша:
«Нет никакой смеси лучше грудного молока! и Нет никакого молока животного происхождения лучше смеси … Читать далее
23 декабря 2020 14:40
Памятка: медицинское обслуживание ребёнка от 0 до года
Первая неделя после рождения
ВРАЧИ. В роддоме новорожденного осматривает неонатолог и повторяет осмотр каждый день вплоть до выписки. После выписки к вам домой обязательно должен прийти педиатр … Читать далее
22 марта 2023 22:48
Здравствуйте!
Вот и вернулась я на этот сайт, в надежде на светлое будущее.
Когда-то я здесь писала о беременности, первой, родился сын. Ему скоро 8 лет.
Когда ему было 2 года, родилась дочка. Но тут судьба как говорят сыграла злую шутку. Прожила … Читать далее
16 мая 2023 19:18
6 марта 2024 11:45
За рационом дошкольников маме уследить проще, чем за питанием школьников. Между уроками ребёнок часто перекусывает не совсем полезными чипсами или сладостями. Фастфуд, нерегулярные приёмы пищи и неправильное питание могут привести к серьёзным проблемам … Читать далее
слушайте все сюда, как ПРАВИЛЬНО делать — если реб ЗДОРОВ, то мама должна взять больничный на себя, на работу отправить заявление о прерывании отп по ух за реб в связи с наступлением нетрудоспособности, там должны дать справку, что мама с такого-то числа в отп по ух не находится, с этой справкой любой родственник, способный осуществлять уход за реб, идет к себе на работу и оформляет отпуск по ух за реб, если реб до 1,5 лет, то будет пособие, если больше 1,5 то без пособия, поэтому если можно договориться с рук-вом на работе, то проще взять отпуск простой или без содержания, заморачиваться с больничными и справками придется, если руководство вредное и отпускать работника просто так по его просьбе не захочет, а в отпуск по ух за реб можно пойти в любой день и также в любой день из него вернуться на работу
Белая Пуфыстая, Нам не давали даже когда я лежала в больнице
Белая Пуфыстая, в т.с. справку можно не брать, просто написать заявление о выходе из отп по ух за реб в связи с нетрудоспособностью, отдать его под роспись непосредственному руководителю и идти. а пойти в отпуск по уходу также может любое лицо и в любое время, справка не так уж и необходима, ее как правило просят с места работы матери, но с таким же успехом ее можно требовать со всех родственников в т.с., т.к. в отп по ух м.б. не только мать, но и отец, и другие бабушки-тети-дяди и т.п., не брать же справки у всех. просто в угоду вот таким бюрократам почему-то просят справку именно от матери, если это не сложно, можно и принести, а если вот такие сложности, то настоять, что она не нужна — иду в отпуск по уходу и все тутПуфыстая