После того, как мои друзья ушли работы только прибавилось. Коллектив погрустнел. Пьянки-пати устраивались только однажды — в честь 30 летия нашего менеджера по продажам и свадьбе коли. Это был последний раз, когда я напилась. Причем реально последний — после него я уже 2,5 года знаю меру.
Так подошел срок моего диплома. Я соответственно отпросилась. Защитилась. И все потихоньку пошло. Вскоре уволился и Алексей. Остались мы с Колей вдвоем и еще 100 проектов. Представляете, одному человеку вести 50 сайтов? Среди них такие серьезные организации, как евро Дон, уро про, железнодорожная больница и тд. Да где это вообще видано?
Я начала задумываться о смене работы. Мы уже жили вместе с костей.
В июле я написала заявление. Коля ушел в отпуск и я написала. Сначала шеф сказал «хорошо». Но потом почему то стал просить меня остаться, на полставки ездить, из дома работать, на любые условия был согласен, но я сказала «спасибо, нет».
Коллеги расстроились, что я ухожу, я купила тортики в последний день, а они мне подарили букет.
А как рассчитывал меня шеф это была песня — он рассчитал меня в 7 вечера. И дал какие то копейки, с учетом того, что 20 тысяч я зарабатывала только последний несколько месяцев «щедрый» шеф посчитал по медиане)
А в конце он рассказал мне свою историю:
-в 96 году я закончил университет и сразу устроился программистом в глорию джинс. Мне там платили мало и редко. Так я повозился где то год и решил свое начать. В общем, я сначала нашел какого то студента программиста и сказал, что буду платить зарплату ему, допустим 500 рублей в месяц. А тут проект меня кинул один, и я понял, что обязан постоянно искать себе новых клиентов, иначе нечем будет людям платить.
До сих пор не знаю — это он так свое жлобство оправдывал, или он решил, что я так тоже поступлю и начну свое дело, но эта эпоха, не побоюсь этого слова, была пройдена. Я получила профессию. Эта профессия сео оптимизатор
главное что защитилась)))
Жлобство-это грех большинства работодателей в наше время. Таким отношением и недооцениванием людей они теряют хороших работников и начинается поток кадров. А это зачастую приводит к краху фирм.
правильно сделала, не стоит сидеть на одном месте тем более таком!!