вышла досрочно из декрета в январе, в феврале узнала что беременна, на работе пока никто не знает, в мае отправляют в отпуск на 2 нед и две недели в августе… но вопрос вот в чем, как мне насчитывать будут декретные? ведь щас я отработаю всего полгода до декрета… и как лучше идти мне щас в отпуск в мае или нет? повлияет ли на расчет декретных? и правда ли что нужно отработать 8 мес, если выходишь и снова в декрет, чтоб расчитали по минималке декретные??? кто в этом разбирается… подскажите
два декрета друг за другом...подскажите
Комментарии
Актуальные посты
меню ребенка в 9 месяцев на грудном вскармливании
может ли беременная сменить врача гинеколога
меню ребенка в 9-10 месяцев
может ли беременная сменить врача гинеколога
меню ребенка в 9-10 месяцев
тоже декрет за декретом. первый в 2012 году (считали за 2011), второй в 2014 — считали за 2010-2011. все получите, правда чуть меньше, чем за 1 ребенка (т.к. за 2 года будет расчет)
как сейчас точно не знаю, все меняется постоянно… знаю случаи, когда женщина выходила на 3 дня и потом снова в декрет и все начитали как положено! мне было удобно пойти на весь отпуск 41 день перед декретом, на тот момент я отработала в организации 8 мес, в декабре ушла в отпуск, в феврале в декрет — вообще шикарно!
по минималки наверно и насчитают
Ну вообще если вы уходите в декрет в 2015 году, то этот год в расчёт не идёт, идут только полные года.
можете и не выходить
время, когда вы были в декрете является исключаемым периодом и в расчет не входит
можно выбрать период, в котором был доход
у вас есть право выбора годов, в котором был доход
2011 и 2010 к примеру
но что-то мне кажется, что это будет минималка
по закону так
но есть исключаемые периоды. вот с ними может получится больше
я всей вашей картины и зарплаты не вижу, сложно сказать