Девочки, если нет стажа работы. В фирме работаю почти год официально. Зп до вычета 90 тысяч. Был больничный по уходу за ребенком. 4 рабочих дня. В день зарплаты, когда обычно приходит сумма 40 тысяч, пришло 22 тысячи. То есть меньше на 18 тысяч. Разве первые три дня больничного по уходу за ребенком работодатель не должен не вычитать? И вообще первые три дня он вроде должен либо не вычитать, либо оплатить. А один день оплачивает сфр. Подскажите пожалуйста кто это понимает
4 ноября 2012 22:56
Почему гормональные контрацептивы убивают? 07.12.2010 Бывают ситуации, когда знание английского языка может спасти жизнь, в прямом смысле этого слова. Пример тому известные контрацептивы Ярина, Джес, НоваРинг, Депо-Провераи пластырь Евра. В отечественном … Читать далее
2 июля 2024 16:49
21 декабря 2024 15:14
Оказывается я должна что то сделать по его ному что он хоть как-то проявил ко мне интерес.
Что !!!!???? я ему сказала ?
Все остальные дела он говорит не считает за дело. Как мой день проходит, его раздражает.
Говорит мне вообще *** а то что я дома … Читать далее
5 февраля 2025 10:08
Всем привет, девочки подскажите может кто сталкивался. Ситуация такая, мой общий страховой стаж 7 лет с лишним. С 22 года по октябрь 24 года работала в одной организации, потом уволилась и устроилась на следующий день в другую организацию. Если уволюсь … Читать далее
Больничный по уходу за ребёнком оплачивается полностью сфр
Больничный по уходу за ребёнком выплачивает СФР. Работодатель только сведения подает.