Устроилась на работу, как потом сказать о том что я беременна… Боюсь что скажут чтобы увольнялась
19 августа 2009 08:57
*Все работодатели – физические и юридические лица, независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности обязаны предоставлять установленные действующим законодательством гарантии и льготы работникам, осуществляющим уход за маленькими детьми … Читать далее
19 августа 2009 08:57
Все работодатели – физические и юридические лица, независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности обязаны предоставлять установленные действующим законодательством гарантии и льготы работникам, осуществляющим уход за маленькими детьми … Читать далее
14 декабря 2009 06:59
Абсолютно не имеет значения – давно у Вас родился малыш или Вы домохозяйка со стажем – каждую женщину, которая «сидит дома» рано или поздно посещает мысль о том, что нужно поработать. На пути «выхода в свет» есть и трудности и подводные камни. Ошибки … Читать далее
Ох… ну а куда деваться… говорить придется, не увольняйтесь.
Обычный вроде
Я просто оформляла с в самом магазине, но все официально, так что поручения там директору и нужно будет предоставить справку
Беременных нельзя увольнять
Возьмите справку о беременности и отнесите в кадры молча. Если скажут чтоб увольнялись, скажите, — нет, этого не будет.
Видимо как обычно, ртом ? уволить они не имеют права. А с вашей стороны не красиво
А почему не красиво?
Беременеть теперь постыдное дело?
Что не красивого? девушка прежде всего думает о себе… кто ещё подумает...
Все поговорят и забудут и она как гражданин РФ полностью имеет право на получение пособий
И также имеет полное право устраиваться на работу беременной и по идее даже отказать ей нельзя. Но обычно все иначе.
Потому что срок уже большой и предупреждать об этом надо сразу. Поставьте себя на место работодателя. Вряд б Вы были счастливы такому работнику
Конечно о себе. А о ком же ещё. Только работодателя тогда надо предупреждать сразу, при устройстве
Я о беременности узнала только в 9 недель, потом всё по врачам бегала и вот только устроилась, а мне кровь из носу нужна работа… ?Побоялась сказать
Я как работодатель не стала бы печалиться.
Если человек может работать и будучи беременной, то почему нет?
Потому что беременные частенько ходят на больничные, отпрашиваться регулярно к врачам, а потом уходят в декрет. То есть ее сейчас только научат, адаптируют и она уйдет. Очень ценный работник