Девочки, я слышала что муж может получать пособие по уходу за ребенком до 1.6 на работе и при этом работать, получая свою зп, при условии, что я отказываюсь на работе от пособия на ребенка, просто сижу в декретном отпуске. Это правда? Мои декретные будут крошечные, а у мужа были бы хорошие.
25 марта 2016 10:26
14 октября 2016 21:22
25 марта 2020 09:52
Не грусти, моя девочка! Слышишь?
Вслед за ночью взойдёт рассвет.
Мысли бродят капелью по крышам,
а надежды и веры нет.
Не грусти, моя девочка! Знаешь,
ты — волшебница? Так усвой,
что исполнятся скоро желанья —
загадай и запей луной!
Залечи терпким … Читать далее
Вы должны тогда либо на работу выйти, либо уволиться.
Вроде бы, я где-то читала, что жена при этом не должна работать. А так да, муж может получать пособия и ходить на работу полноценно. Тоже думаем за такую схему, пока нервзбиралсь, рано. Но я не работаю уже, в 3 года ребенка уволилась
Это и жена может. Но вы в отпуске по уходу не будете. Вы будете полноценно работать. Так как отпуск по уходу предоставляется только одному из родителей.
Прежде чем ему выйти в отпуск по уходу, он должен принести документы, что мама не сидит в этом отпуске. А если мама работающая, то ей не разрешат сидеть в отпуске по уходу, пока в этом отпуске находится папа. Соответственно ей только увольнение
Да, правда)
У меня муж пособия получать будет и будет работать) а я буду сидеть с ребёнком без оплаты.
Но это только на пособия распространяется, а декретные по беременности и родам можете получить только вы
Вообще можно получать мужу и работать, но там надо насчёт вас уточнить
Послушаю