Вообщем я неофициально работаю в магазине, работаю с сентября. Трудоустройство откладывали и откладывали, я как то не переживала, не думала что забеременею! Вообщем, как только выпала возможность, я сказала начальнику что я в положении, он поздравил конечно же, и сказал что смысла трудоустраивать нет, т.к если трудоустроит то я поработаю 3 месяца и уйду в декрет, а для того что бы уйти в декрет, нужно что бы стаж был 2 года (пишу своими словами как поняла) и типа мне детские платить не будут и все такое. Я по началу смирилась, и забила, а сегодня поговорила с подружкой, она в положении, трудоустроилась месяц назад, до этого не работала, и все у нее в порядке, все ей платить будут! Короче я походу дурочка какая то наивная? Если кто знает как это дело происходит, напишите пожалуйста! Все таки обидно что на ребенка копейки получать буду, хотя работаю с 16 лет :( ох
Про трудоустройство!
Комментарии
Актуальные посты
синяки на ногах!!!и звездочки
j
j
бред сивой кобылы несет ваш начальник либо намеренно врет. скорее всего второе. просто не хочет вас официально оформлять и все. потому что понимает, что вы, проработав несколько месяцев, уйдете и ему придется выплачивать вам декретные и по уходу за ребенком. а ему это нафик не нужно. мало того — придется еще искать вам замену и ей платить, заново обучать и т.д. А вы просто немножко сглупили. Не нужно было ему рассказывать о беременности, а, наоборот, нужно было надавить на него с тем, чтоб оформил вас побыстрее. а так вы теперь остались и без декретных и еще в шатком положении на своем месте.
Будут платить в любом случае если не они то служба занятости!
А вообще схожди в нашу прокуратуру и напиши заявление.Они нарушают ТК и при чем очень жеско нарушают у них будут проблемы по этому поводу, найди в нете есть статья про это что Б девушке не имеют право отказать если ты работала в декрете, тем более не имели право чтобы ты работала неофициально.Не затягивай, удачи!
«платить в любом случае если не они то служба занятости!» — служба занятости ничего никому не платит.Если вставать к ним на учёт, то они в 30 недель снимают с учёта и ничего не платят.А потом из соцзащиты с 2 месяцев платят пособие по уходу за ребёнком.А с 30 недель до 2 месяцеа ребёнку — 4 месяца, оформляется больничный лист, но он для работающих.И оплачивает его работодатель.Если не работать, то и этих денег не будет.А это минимум 30 тыс.
Ну неправильно выразилась соцзащита платит
обратитесь в инспекцию по труду
В общем за 2 года берется расчет.Т.е. с предыдущих мест работ тоже.Если официально не работали последние 2 года, то берётся среднее какое-то там число для расчёта.Типа минималки.И почему работодатель решил что Вы поработаете 3 месяца? Вообще то в декрет с 7 месяцев уходят.Лапши на уши навешал.Теперь может и не трудоустроить, зная о Б.
P.S.: я за последние 2 года 5 мест работ сменила.Брала просто везде справки перед выходом в декрет о заработной плате для начисления больничных.Фонрма 4н(если память не изменяет).Потом эти справки вместе с больничным листом отдавала в бухгалтерию, когда в декрет ушла.
проработать ты должна была не 2 года, а всего навсего пол года официально
никто не имеет права тебя уволить. да еще и отказать в декрете. ты прописана в бухгалтерской ведомости о зарплате. пугай прокуратурой. вот и все. и не позволяй делать из себя дуру.
врет будете получать с мрот но все же юольше чем ничего