Девочки, подскажите… сотрудница выходит из декрета раньше срока… работала по графику: день-ночь, два дня дома… сейчас выходит на пол ставки… в ночь не ставлю и так… естественно… высчитываю часы🤪так она ещё мне принесла свои даты и время когда она может работать.) исходя из того, как работает её муж🤷♀️ вопрос вот в чем😁 может ли работник предоставлять свой график работы, под который должны подстроится другие 6 человек? Запуталааась я😂
14 апреля 2016 20:18
Девочки, подскажите...
Подскажите, что делать и куда идти!!
Хочу отдать ребенка в детский сад в этом году, но вот когда мы с мужем были в мфц сказали, что ребенка отдадим в 2,8 а не в 1,8 и ошиблись садом, мы хотим в 10 а написали что в 310, вот не … Читать далее
16 октября 2016 21:09
Добрый вечер. Подскажите пожалуйста что же это может быть, прощу прощения за такие подробности, к врачу только в среду. Прошу прощения за подробности, кто что знает пожалуйста подскажите. Что же это такое? Прием антибиотиков около месяца и тут что-то … Читать далее
Девочки подскажите подскажите пожалуйстаДевочки
16 декабря 2017 18:25
Девочки подскажите подскажите пожалуйста
Девочки подскажите подскажите пожалуйста сколько капель фенистила давать в 4 месяца? По инструкции не понимаю нифига 😰😀
Тут чисто человеческий фактор. Я работаю на скорой, официально естественно, и у нас начальник без проблем может график построить с учетом требований людей на 0,75; 0,5 и на 0,25 ставки
У нас девочки, которые выходят раньше, тоже по сменам работают и ни кто ночь у них из смен не убирает, мужья у многих тоже по сменам работаю, в итоге они идут работать с мужем в разные смены, если что то нужно, какой то день то подменяются с другими сотрудниками. Вобщем вертятся, так как это им нужно.
Ну я вот и ночные убрала, но прям чисто под её график подстроится не получается… там другим сотрудникам придётся ходить из ночи в ночь… а это ведь не правильно ?♀️из за одного сотрудника страдают 6
А к трудовому инспектору у вас нет возможности обратиться? У нас если какие то споры, ну или вообще какие-либо вопросы возникают, то к ним обращаются.
Да видимо придётся ) спасибо)
Да не за что)
Понять то понимаю… но здесь и расчасовку нужно правильную сделать и права других сотрудников не нарушить
Вот именно.что скорее всего нарушится
Не может
Нет конечно. Только если по человечески
Чисто по-человечески можно пойти навстречу человеку. Не от хорошей же жизни она на работу раньше вышла
Со своим графиком не может. Точнее такого закона нет. Вы можете просто на уступок пойти ей и подстроится под её график.
Вот подстраиваемся все здесь?? а в ТК ничего прям строго не оговорено… просто мне нужно тоже сослаться на какой то нормативный акт?что типо подстраиваться мы под вас не обязаны
Нет конечно, что за бред ? короткий рабочий день (легкий труд) и отсутствие ночных смен это максимум.
Нет, не может
Конечно нет! График составляете Вы с учётом того, что она на полставки !
Чёт она много хочет)))
Нет конечно, пол ставки это да, но вот со своим графиком, но это уже от вас зависит чисто человеческое отношение
+