Я в шоке!!!

Работаю в банке, в прошлом месяце заболела бронхитом, недолечившись до конца вышла на работу, на больничном была неделю! Ходила с температурой и обструктивный бронхитом, но повторный б/л не брала! Вчера у меня дочка заболела(кашель страшный и каждую минуту)Сегодня звоню руководителю отделения и говорю что надо с малой в больницу, а мне в ответ «сегодня иди, но на больничный я тебя не отпускают, только месяц как ты вышла с него»!!! Я пытаюсь объяснить что ребенок очень кашляет и оставить не кому, но что мне отвечают ей 8 лет в состоянии и сама дома сидеть ( на работу ухожу в 7:15 приезжаю домой в 18:30), спрашиваю как, в вдруг температура, а вдруг еще что то, блин ну мало ли это же не игрушка-а ребенок родной! В ответ услышала, что если завтра тебя не будет на работе можешь писать за свой счет, не чего на больничном сидеть, надо поднимать отделение!!! Или я дура или блин короче слов нет!!! Ссори за ошибки пишу с телефона и на больших эмоциях!!! как бы вы поступили


Яна
133168

Комментарии

Пожалуйста, будьте вежливы и доброжелательны к другим мамам и соблюдайте
правила сообщества
Пожаловаться
Марина

Зачем вы вообще оправдываетесь и отпрашиваетесь… на больничном вы сколько угодно недель можете находится и это законно!

Пожаловаться

Если вы работаете официально, то не пустить на больничный не имеют право. Только как с больничного выходить уже другой вопрос. У меня на работе тоже был конфликт по поводу больничных. По мнению моего руководства уходить то можно, но чтоб работа была сделана (!). Так что конфликт мой решали в итоге юристы, но я перед декретом и выходить на ту работу не собираюсь

Пожаловаться
Яна
Елена 

Официально

Пожаловаться
Ярослава

А вы не устроны официально? По закону можно брать больничный, если ребенок болеет… Как это не дают..

Пожаловаться
Keto

Вот овца да чтоб у неё понос месяц длился… Выздоравливайте!!

Пожаловаться
Яна
Keto 

Такого пожелания еще не слышала!!! Спасибо))))???

Пожаловаться
Яна

Я официально работаю

Пожаловаться
АннаМатьСыновей

Идите на больничный. С начальством юрилическим языком говорите, подготовьтесь. И кстати, оставлять ребенка одного до 12 лет нельзя по закону. Он хочет чтобы вас родительских прав лишили?

Пожаловаться
Яна
АннаМатьСыновей 

Так она же сама женщина

Пожаловаться
Наталья
Яна 

Видимо эта женщина с яйцами

Пожаловаться

Памятник на работе не поставят, а ребенок дороже.

Пожаловаться
Анастасия

Мне так со вторым сыном сказали когда я сообщила что беременна и что пора искать замену… Мне сказали иди делай аборт!!! Короче я ушла с работы и на мое место до сих пор никто не прижился…

Пожаловаться
Марина

Вы имеете право брать больничный когда вам это нужно, да отношения с начальством будут не очень, но нужно правильно расставлять приоритеты. Если буду выделываться, почитайте законы, пригрозите этим.

Пожаловаться
Лёля

У вас официальный больничный будет. Идите, конечно!

Пожаловаться
Яна
Лёля 

Конечно я врача вызвала на дом

Пожаловаться
Лёля
Яна 

Не уволят не имеют права. Просто пугают. У нас на работе начальница сказала, на такой работе нечего делать если есть дети.?идиоты

Пожаловаться
Анастасия

Экие деловые. Не отпускают они. Законы не для них что ли написаны...

Пожаловаться
Яна
Анастасия 

Сказали что отделение надо поднимать в рейтинге, а тут я со своим бл

Пожаловаться
Анастасия
Яна 

Вот пусть и поднимают, раз им надо. Деловые блин.

Пожаловаться
Лиза

Я всегда тоже такая была, как же это болеть, нельзя подвела всех. Пока не случился со мной случай, ходила на работу с температурой кашлем и тд, в итоге рухнула на работе в обморок, после которого я 1,5 года лечилась и естественно не работала. Теперь плюю на все и сижу на больничных сколько врач скажет. А с ребёнком тут уж и так все понятно.

Пожаловаться
Яна
Лиза 

Когда касается меня тоже хожу до последнего и до воспаления легких так пару раз дохаживала, но Доця моя это уже перебор

Пожаловаться
Лиза
Яна 

Вот я про что и говорю. По закону имеете право, это ребёнок, как она вообще может так говорить, у неё что детей нет?

Пожаловаться
Добрая

Из принципа на больничный пошла

Пожаловаться
Яна
Добрая 

даже дела не в принципе мне ее оставить не с кем все работают, родители молодые работают, а если выбирать или я иду на бл или муж, то точно я, даже если посмотреть на ситуацию с фин стороны, он за это время заработает больше чем я

Пожаловаться
Ольга

Идите на бл

Пожаловаться
Yana

По закону имеете право сидеть с ребенком на больничном, уволить вас за это никто не имеет права. Все остальное — эмоции!

Пожаловаться
Ksesha

Почитайте законы, там точно есть ответ к вашей ситуации??

Показать ещё
Актуальные посты
25 неделя беременнрсти
перестала пить l тироксин