Франция. Больничный по уходу за ребенком

Работающие мамы поясните мне, как больничный по уходу за ребенком может быть 3 (ТРИ) дня в год?! а остальное за счет отпуска! КАК? что делают французы, когда детки болеют? жалко же больного в садик отправлять(((

Создать, линеечку, беременность, для, планирующих, детские, бэби.ру


Lisenok
0261107

Комментарии

Пожалуйста, будьте вежливы и доброжелательны к другим мамам и соблюдайте
правила сообщества
Пожаловаться
Veronika BELAÏD

зато здесь в ясли берут больных деток… разница в менталитетах… выход просить у своего врача на себя больничный. но это не каждый врач будет делать и не постоянно.....

Пожаловаться
Lisenok
Veronika BELAÏD 

Больного жалко отдавать( ему мама нужна! буду, значит, в следующий раз договариваться с нашим женералистом, или с работой, чтобы из дома работать и чтобы не сильно дергали некоторое время

Пожаловаться
Veronika BELAÏD
Lisenok 

Понятно что жалко… сочувствую...

Пожаловаться
Виноградинка

А мы в россии ходим на больничные и не за свой счет

Пожаловаться
Lisenok
Виноградинка 
и что? какое отношение ваш комментарий имеет к моему вопросу? хотите сравнить жизнь во Франции и России — создайте отдельный пост. Обещаю активно там писать
Пожаловаться
Елена

а как в других странах? у меня 4 и у мужа 3. все остальное время берем за счет отпуска…

Пожаловаться
Lisenok
Елена 

Я сейчас с HR буду еще разговаривать, узнавать сколько всего у меня дней. По закону — 3. я отправляла документ о двух днях отсутствия, мне второй день сказали брать за счет отпуска

Пожаловаться
Елена
Lisenok 
это зависит от статуса твоего по конракту (cadre или нет) и от вашей convention collective… на прошлой работе у меня ни для не было больничного. И для себя тоже 3 дня болеешь — денег не давали, только после 3-х дней дают какую-то часть от зарплаты. Но так как 7 недель отпуска — то в принципе жаловаться грех. да и в сад берут, если тем-ры нет.
Пожаловаться
Lisenok
Елена 
последний раз нам педиатр запрещал в садик ходить. А со своим больничным — мне казалось, что мне 100% компенсировали с первого дня
Пожаловаться
Елена
Lisenok 

значит у вас хорошая convention collective, у нас также сейчас. думаю, на ребенка у тебя должно быть 3-4 дня. попроси у RH почитать вашу CC, там все детально описано. В любом случае, мне кажется 3 дня это уже хорошо…

Пожаловаться
Lisenok
Елена 

получила ответ от HR, у нас дают 1 день каждый раз, когда ребенок болен, без ограничения на год. Ну не так уж плохо.

Пожаловаться
Елена
Lisenok 
ну да… только вот чтобы реально вылечить ребенка одного дня маловато. бабушку вызывайте, пускай дома сидит. а вообще лет до 6 это все сложно :( все зимы болеют они :(
Пожаловаться
Lisenok
Елена 
буду договариваться с начальником, чтобы работать из дома и быть не всегда online

Он у меня понимающий, вроде.

Пожаловаться
Татьяна
Елена 
как в других странах? в Норвегии на одного-двух детей дают 10 дней на родителя т.е.10 дней на маму и 10 дней на папу в течении года.если детей больше чем 2 то дают вроде 15 дней на родителя.считается с начала календарного года.
Пожаловаться
Елена
Lisenok 
это круто!
Пожаловаться
Елена
Татьяна 
а эти дни оплачивают как обычно?
Пожаловаться
Татьяна
Елена 
да 100% оплата. а у вас как оплачивают?
Пожаловаться
Елена
Татьяна 
у нас вот если есть в фирме профсоюз, то эти 3 дня оплачивают, а если нет — то можно их взять за свой счет… Скандинавия вообще пример в плане политики поддержки семейной. Это здорово! у нас если бы 10 дней давали, то все бы с удовольствием пользовались. Народ не очень честный…
Пожаловаться
Татьяна
Елена 
ну у нас тоже говорят что пользуются этими днями… хотя если начальник узнает то это повод для увольнения. здесь еще можно без больничного до 24 дней в году брать дни со 100% оплатой.(если на государство работаешь) если на частника то вроде до 12 дней но я точно не помню.а у вас сколько дней можно без больничного брать?
Пожаловаться
Lisenok
Татьяна 
как хорошо, оказывается, в Норвегии! но, наверное, из-за холодного климата детки чаще болеют?
Пожаловаться
Елена
Татьяна 
у нас вообще минимальный отпуск у всех 5 недель, + 2-4 недели зависит от статуса, фирмы и т д
Пожаловаться
Татьяна
Елена 

Лена я не про отпуск писала.у меня отпуск тоже 5 недель у мужа 4 недели.еще плюс к этому идет те 24 дня на болезнь плюс 10 дней на болезни детей и плюс 10 дней на поездки к врачам ( например не болеешь но надо к гинекологу или ребенка отвезти к врачу окулисту и т.д.и т.п.

Пожаловаться
Татьяна
Lisenok 
детки здесь закаленные мне так кажется.на прошлой неделе заболел младший ( жаловался на горло) и я повезла его у врачу чтоб взять анализ из горла… думала что если стрептокок то надо антибиотики… так вот у врача мы были второй раз за почти 3 года… правда ездили еще 2 раза в скорую когда он с ушами мучался в прошлом году.старший за почти 6 лет был у врача 2 раза )
Пожаловаться
Lisenok
Татьяна 
Круто! У нас компания дает один день, который можно по половинкам взять, для поездок по делам. А отсутствие по болезни без больничного, я, честно говоря, не знаю, сколько можно…
Пожаловаться
Елена
Татьяна 
не, у нас нет ограничения. то есть если болеешь, то идешь к врачу. если профсоюз хороший, то оплачивают первые 3 дня фирма, потом уже гос-во берет на себя расходы, но там не 100% зарплаты дают, а поменьше. Типа уже как больничный.
Пожаловаться
Татьяна
Елена 
по больничному от врача у нас есть ограничение вроде не больше года после этого другая форма оплаты уже не 100 % как обычный больничный а 60% вроде.но там еще плюсом что то идет в зависимости от стажа.а та форма что я писала 24 дня это у нас как бы ты болеешь но к врачу не идешь.например у меня было расстройство желудка и я была дома три дня а к врачу не ходила у нас так можно.
Предыдущая статья
Замороженные фрукты и ягоды
Следующая статья
мясо для годовалого ребенка