Lasto4ka
Краснодар

вот и как с ними разговаривать

Работаю в администратором в салоне эротического массажа. Людей там оооочень много. Нет времени в туалет сходить, я не говорю уже про перерывы на обед. Наш директор считает, что главное хорошее качество в человеке это трудоголизм. Придя работать туда я сказала что могу работать только с 10 вечера до 6 утра, т.к. у меня двое маленьких детей и работающий в день муж. Детей больше не с кем оставлять. Директор пошла на мои условия, но частенько делает мне мозг, что я должна работать больше. Уже устала ей объяснять… у самой у нее конечно ни семьи ни детей. Поставила меня работать в новогоднюю ночь и на сутки 1-го января. Другим админам и массажисткам в нашей сети она ставит по 3 и по 5(!) суток подряд! А у некоторых из них тоже семьи! Чувствую она хочет меня уволить. Если б не высокая зп и потребность в деньгах ушла бы уже давно сама...!

Фух. Выпустила пар

306
0

Комментарии

20
Ваш комментарий

Ирина
Краснодар

хм… интересно, а много платят?)

Ответить
0
Lasto4ka
Краснодар
@Ирина 
Процент. За счет текучки людей выходит неплохо. У меня минимум 60 тыс в мес получается. В августе 80 было. В прошлом году за новогоднюю ночь20 получилось.
Ответить
0
Ирина
Краснодар
@Lasto4ka 
здорово! тоже хочу)
Ответить
0
Анастасия
Карлсруэ

не надо работать в таких полулегальных местах. Тогда и права свои отстаивать сможете...

Ответить
0
Lasto4ka
Краснодар
@Анастасия 
Место абсолютно легальное.я работаю неофициально. Каждый месяц пишу заявление на стажировку
Ответить
0
Анастасия
Карлсруэ
@Lasto4ka 
Так если неофициально работаете, то ни о каких правах речи не может быть…
Ответить
0
Lasto4ka
Краснодар
@Анастасия 
Дааа вы открыли мне глаза
Ответить
0
Анастасия
Карлсруэ
@Lasto4ka 

жаловаться просто бессмысленно. самы знали на что идете.

Ответить
0
Lasto4ka
Краснодар
@Анастасия 
Господи, хочу и жалуюсь
Ответить
0
Анастасия
Карлсруэ
@Lasto4ka 
Ну ладно.
Ответить
0
Яна
Краснодар

уроды, что сказать… ей это вернется бумерангом.

Ответить
0
Jane
Петрозаводск

Знаете, тут уже приоритеты нужно расставить вам: или хорошие деньги и семья вас не получит, или та работа, которая вам подойдет, пусть и не такая высокооплачиваемая.

И по 5 суток подряд — это уже нарушение трудового законодательства.

А вы с маленьким ребенком имеете право не выходить на работу в государственные выходные, по закону.

Ответить
0
Мария
Артем

вашему директору просто большее количество сотрудников нужно иметь, но это вдарит по вашей зп. я бы не стала упахиваться вот так, не той работы, которая за такую самоотдачу возблагодарит

Ответить
0
Елена
Кольчугино
а эро массаж это как????
Ответить
0
Lasto4ka
Краснодар
@Елена 
Как вам объяснить) короче имитация секса у нас) дро*ат так сказать)
Ответить
0
Елена
Кольчугино
@Lasto4ka 
ммммммммммммммм, вон чего!!! мне просто интересно кто туда ходит, женатики??? уродцы, с комплексами маленького размера?????
Ответить
0
Lasto4ka
Краснодар
@Елена 
Все подряд
Ответить
0
@Lasto4ka 
To est posle massazha oni konchajut??
Ответить
0
Lasto4ka
Краснодар
Ответить
0
@Lasto4ka 
Oh))znachit vezde tak
Ответить
0