Всем привет, девочки вышла из декрета в ноябре, и каждый месяц на больничном, дети болеют без конца, причем тяжело с температурой, судорогами и даже ротавирус был 2 раза по кругу за это время, в этом месяце с 1 февраля я на больничном, сначала одна болела, потом вторая и тяжело конечно, вчера звонит мне начальница и спрашивает когда ты выйдешь, я все объяснила и сказала, что в понедельник обязательно выйду, все понимаю, что нет меня долго конечно, но по другому никак сидеть не с кем детям, больных я не хочу водить да и у нас снимают их в любом случае, ну она мне сказала, может муж будет ходить, а к мужа официально очень маленькая зарплата и в основном конечно все держится на нем, и при этом он тоже уже ходил на больничный, в общем сказала надо нам с тобой что то решать или муж тоже сидит и бабушки или что то другое, я понимаю что другое это увольнение по собственному желание, работа у меня хорошая уходить я не хочу, как вести себя при разговоре с начальством, что посоветуете? Кто сталкивался?
Ну тут либо включать пофигизм и тыкать начальству тк рф, либо войти в понимание и как-то что-то решать. Бабушек привлекать, няню… понимаю, что няню — это не просто и дорого. А какого рода у вас деятельность? Нам без проблем дают возможность работать удаленно, если дети болеют. Я даже в больнице с малышкой лежала и работала
Я главный специалист в мэрии, там нет удалёнки
Ой, меня тоже это ждёт. Вчера звонили с работы, спрашивали выйду ли я. А я не представляю… Выйду и через какое то время меня так же попросят...
Вот вам и рожайте
По теме не подскажу вам, но держитесь ✊
Спасибо?❤️
Найдите юриста, посоветуйтесь с компетентным человеком. Уволить права не имеют из-за маленьких детей. Это надо пережить, все через это проходят.
Но могут сделать работу невыносимой, чтобы человек сам убежал?))
Это да…(