Нужна ли отработка 2 недели
Если причина увольнение переезд в другую область


Комментарии

Пожалуйста, будьте вежливы и доброжелательны к другим мамам и соблюдайте
правила сообщества
Пожаловаться
Птичка

Нет, в случае переезда увольнение происходит следующим днем, за днем написания заявления

Пожаловаться
Caramba
Птичка 

В какой статье ТК это указано?

Пожаловаться
Птичка
Caramba 

Действительно я не права

Пожаловаться
Iiii

Все на усмотрение руководителя. Если разрешит, то без отработки, если нет — придется отрабатывать

Пожаловаться
Птичка
Iiii 

Не вводите в заблуждение, почитайте трудовой кодекс

Пожаловаться
Iiii
Птичка 

Читала. Как раз так и сказано

Пожаловаться
Птичка
Iiii 

Ещё почитайте, в каких случаях не требуется отработка

Пожаловаться
Iiii
Птичка 

В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.
Ну если под "другими случаями" полразумевается переезд

Пожаловаться
Птичка
Iiii 

Я не права, извеняюсь, перепутала 🍫

Пожаловаться
Наталья

У нас так коллега писал, (правда сам никуда не уезжал на самом деле) уволили одним днем

Пожаловаться
Александра Кузнецова

Вообще нет, мне дали так уехать

Пожаловаться
Мария

На усмотрение руководства