Привет всем. Такой вопрос назрел, когда ребенок пройдет адаптацию, я выйду на работу. А если получится так что я выйду на работу не проработав и неделю, ребенок заболеет и тогда надо будет брать больничный, на работе не будет проблем?
А то скажут типа, не успела выйти, а уже на больничный ушла?! ?♂️
Сразу скажу, я мать одиночка, кроме меня посидеть и забрать некому.
А как иначе..
В восторге не будут точно
Скажут конечно, да и пофиг, до 3 лет не уволят.
Вот по этому и не выхожу на работу ?
И как вы живёте финансово?
Отлично, я заимела хобби которое приносит мне личные деньги и муж полностью содержит семью. Но на работу хочу, там же общение
Ну у автора мужа нет, как я поняла
Скажут конечно. Но отказать права не имеют. Однако учитывайте, что есть лимит больничных дней — за год
Обычно на работу не ходят хотя бы пару месяцев пока ребёнок не привыкнет. А так да, больничный или водить больного ребёнка. Второй вариант плохой
Вот и я вышла на работу 2 августа,(отработала всего 3 недели) а во вторник обе заболели, сейчас на больничном и как то не по душе самой и боюсь что будет дальше...
Скажут, ну а что поделать. Все понимают, что работник никакой после декрета.
Я брала дни в счёт отпуска, не ходила на больничный.
Жесть… имели право на больняк и ходили за счет отпуска? Ну вы и мазохистка
Право то все имеют) но потом отношения и через зубы эти разговоры. Как вспомню… ребёнок заболел бронхитом и перетекло все в пневмонию и не было меня 3 недели, лечились, так потом рожы такие недовольные были, цеплялись за всякой ерунды.
Ну это нездоровый коллектив. Любой может заболеть и отсутствовать 3 и даже больше недель — даже если это не ребенок.
Я тоже такого боюсь, через месяц дитя пойдёт в садик