Странная ситуация ?. Собеседуюсь в крупную компанию, все её знают, называть пока не буду. Первый этап собеседования был пройден отлично, разговаривала по телефону с кадровиком. Через пару дней она перезванивает и приглашает на онлайн-собеседование с руководителем. Сегодня, в определённый час. Я готова, перехожу по ссылке для беседы, мне выдаёт сообщение о том, что невозможно меня присоединить. Пытаюсь связаться с этой кадровичкой — тишина. Как-то странненько и несерьезно, вам не кажется? Ок, я на всякий случай предположила, что может быть время московское, подожду. Но нигде об этом и слова не было сказано, руководство из СПб, но я то устраиваюсь в отделение своего города! Х р е нь, блин, какая-то. Еще интересно то, что на досуге решила почитать отзывы об этой должности, на которую хочу попасть, отзывы немногочисленные, но, что удивительно, всех собеседовали и ни одного не приняли! В чем вообще логика? Зачем изображать бурную деятельность? Пс: время оказалось верное, мне сказали, что в течение дня пришлют новую ссылку и еë нужно будет предварительно протестировать. Ну хз, что-то у меня уже не стоит, проще подъехать куда-нибудь на место и лично пообщаться, поэтому наотправляла кучу других резюме
17 декабря 2010 22:12
5 февраля 2019 18:35
Кстати, когда пыталась в Тинькофф оформится. Тоже прошла обучение. И на самой последней стадии обнулили мои показатели. Так могут делать кадровики, чтобы показать свою эффективность в работе или набить статистику
Может, это мошенники, чтобы вы по ссылке прошли?
Нет
Время может и правдамосквоское, не расстраивайся ну вот такие ***, мало ли на свете каких то тупыхпричин — реально может изобразить бурную деятельность перед рук телем или выслужиться что много трудиться
По Москве конечно, руководство не будет в 6 утра с вами общатся
У меня 11, у них 9, криминала нет
Время оказалось верным
Тогда и правда, странно
Ну как сказать, я с Казахстаном работаю, разница 3 часа и иногда приходится подстраиваться и встречи в 8 (благо удалёнка и без видео ?), я с Европой и в 7 вечера могут быть встречи...
Я рассказала как было у меня
Впредь уточняй часовые пояса)
Время оказалось верное
а почему тогда сорвалось?)
Как объяснили?)
Никак не объяснили, сказали, что в течение дня новую ссылку отправят и переназначат собеседование. Что-то мне это не нравится, когда сотрудники действительно нужны, их стараются как можно скорее принять на работу. А тут неделю только собеседуют
от компании зависит) кого попало не берут на хорошие места, как сильно бы не был нужен человек)))
Ну пишут отзывы те, кого не взяли, а те кого взяли-не пишут, логика)
Суть в том, что им не просто отказали, а так же долго мурыжили собеседованиями и потом пропадали
А потому что в случае отказа человек имеет право потребовать письменного объяснения причины отказа. А написать такое письмо они не смогут — нет оснований.
Может, им было сказано, что надо расширять кадры, они собеседуют, и говорят, что нет подходящих)
Чтобы показать, что нанимают сотрудников. А на самом деле нафиг им не нужны новые кадры.
Во многих конторах вижу такую тенденцию, на грошовую должность отбор, как в космонавты, многие жалуются, что не могут устроиться. Знакомая устраивалась фасовщицей на хлебную фабрику, на собеседовании попросили решить логорифмическое уравнение, ну, мол, фасовщики должны уметь считать хорошо
Я заметила, на ххру часто вакансии выкладывают, но не перезванивают. Хотя по резюме подхожу. Не то чтобы я супер-специалист, но я знаю, что вряд ли у них все отзывы на вакансию именно от людей с нужным им опытом. А потом стала спрашивать у других, в чём дело, и мне сказали, что это вроде как для проформы делается. Вакансию выкладывают, а берут потом всё равно сына генерала.
Ахахха про логарифмы мне только вчера тут писали, что их никто не помнит со школы))
По мск сто пудов
Оказалось, что время местное, непонятно почему так произошло