На работе подводят к увольнению((((

Девочки, кто знает, может есть возможность консультации (по знакомству) с опытным юристом???!!! У меня такая проблема:

Я работаю в компании которая платит белую и черную з/п, белая естественно мини-мини (на руки 8700), а так доход до 30000. Дело в том что они читают скайп (который заведен на мою личную почту), т.е. это не программа созданная специально для этой компании это скайп всемирная сесть для общения (ведь не имеют же они право это делать не смотря на то что это в рабочее время)? Работаю я по 12 часов в день (график 2/2). И тут я покинула рабочее место ровно на 3 минуты (мне мама привезла покушать),   меня заставили писать  объяснительную, и прочитали мою переписку в скайпе потом сказали увольняться, я естественно отказалась. Затем меня лишают бонусной части (хотя ранее был уговор лишение происходит сразу если я ухожу на больничный, а тут ни какого больничного), а лишение бонусной части это значит з/п у меня будет только меньше 17 т.р. (на эти деньги я не проживу). На работе гнобят, постоянно доводят до истерик. Как быть, что делать???