Коллега вышла замуж когда ее дочери было 15 лет, с новым мужем решили ещё завести детей. Она родила девочку, которой сделали кучу операций, но в 4 месяца она умерла. Потом родила мальчика с синдромом дауна, ему в первые дни жизни сделали операцию на кишечнике, потом на почках и уже несколько операций не сердце (2 года малышу). Из-за больного ребёнка нужно много денег, она до конца года набрала себе кучу командировок, отменить их нельзя, это семинары в регионах, люди деньги заплатили и ждут. Она катает истерики что бы летела я, манипулирует смертью дочери и инвалидностью сына, коллектив встаёт на ее сторону и начинает на меня давить. Я тоже беременна, я даже на море не рискнула лететь. Планируя беременность с самого начала года брала сало командировок и только те, которые бе перелетов. Руководство в курсе ситуации, но отмалчивается пока. А коллектив считает, что я молодая ( мне 30, а ей 41) и здоровая и ничего со мной не будет. А с какого перепуга я из-за неё должна рисковать?!
Безумие на работе
Комментарии
Предыдущая статья
Прыщи во время беременности
Следующая статья
Перенос планового посещения гинеколога во время беременности
Берегите себя и своего малыша!!! Сейчас нет ничего важнее вашей беременности. У всех бывают трудности, коллегу жаль. Но всем на помочь! Берегите себя ?❤️
Ну у Вас просто нет детей, поэтому так рассуждаете. Я до 39 недель ездила и все ок.
Ездила или летала. 12 октября командировка в Якутск, это 6,5 часов.
Во дают! Пусть кто-то не беременный летит. Так и скажите: ни за что. Если что-то случится, вы мне нового ребенка организуете? Нет и точка.
Нечего, о себе думайте и л своем ребенке.Так и скажите коллегам: что глядя на ее детей, вы тем более здоровьем своих рисковать не станете!
Пошли они в баню, пусть давят, а вы не давитесь)))
Врач запретил и тчк
Я в шоке от людей. Вы не кому не чем не обязаны тем более в вашем положении. Шлите лесом. Да вы даже не обязаны предоставлять сплавку о запрете перелетов. Грош цена таким сотрудникам, которые ещё и на творогу чью то становятся!!! Подпускайте мимо ушей и все! Даже не переживайте по этому поводу. А начальство правильно отмалчивается, потому что по закону вы беременны и нельзя вас насильно отправить в командировку с перелётом без разрешения на то врача! Если что то с вами случится это будет на их совести, и штраф они не хилый заплатят. Так что расслабьтесь и работаете на территории работодателя. Вообще даже не чего им не отвечайте, если что то говорить будут посмотрите на них таким взглядом тип вы че аху.ли.
Не должны конечно, а если начальство начнёт вас отправлять берете справку у гинеколога и делов-то. А мадам эта молодец такая, тоесть вам должно быть дело до её ребенка, а на своего плевать чтоли? Я бы вообще с ней прекратила любое общение
перевалите эти командировки на кого-то третьего… без проблемного и не беременного… а сама помните, что кроме как своему ребенку вы никому ничего не должны :)
Нет третьего, только она и я, хотя, и у нас разные направления. У неё мотивация и личностный рост, а у меня обучение по продуктам компании.
Согласно со всеми. Вашей коллеге сочувствую, конечно, но это ее проблемы.
Да никому Вы ничего не должны, ни ей, ни коллективу, идите к руководству и скажите об этом! 30 лет, это конечно не 40! Но вы тоже с медицинской точки зрения считаетесь старородящей, Вам нужно беречь себя и думать о будущем малыше!
Возьмите справку от врача о запрете полетов и т п
Вы ничего не обязаны и не должны. Человек поступает мягко говоря не красиво, жизнь ее ребенка ей дорога, а на вашего малыша ей по барабану? Возьмите больничный и поговорите с руководством.
+++
По-моему, кто-то о х у е л, и это не вы.
Полностью вас поддерживаю, не поддавайтесь на провокации. Ваше здоровье для вас важнее всего сейчас! Берегите себя, никакая работа и отношения с посторонними людьми не стоят неоправданных рисков.
Берете у гинеколога справку о том что перелеты и командировки вам противопоказаны, а дальше пусть сами решают вас не имеют права дергать