Декрет

Девочки на каком основании работодатель имеет право экстренно вызвать сотрудника из декрета очень интересно! Я работала почти до конца срока ушла в декрет на 34 неделе и то в сразу в роддом оформила доки уже после родов, теперь меня экстренно вызывают на работу хотя заявление писала до года, на просьбу об удаленке мне отказали, кто в этой ситуации прав я или начальник?


Комментарии

Пожалуйста, будьте вежливы и доброжелательны к другим мамам и соблюдайте
правила сообщества
Пожаловаться
Марина

До 1,5 лет сохраняется 100% рабочая ставка за вами, от 1,5 до 3 лет сохраняется любое свободное место в компании (на усмотрение руководства, редко конечно, но бывает, что ставку забирают прежнюю).

Пожаловаться
Елена

Вы правы. До 3 лет можете сидеть. И уволить не могут

Пожаловаться
Екатерина

Могут только с вашего согласия.