В сентябре устроилась на работу, в июне в декретный отпуск. Если я отработала меньше года, мне не положен отпуск перед декретом? Кто в этом понимает или кто сталкивался, подскажите пожалуйста?)
Подскажите пожалуйста ?
Комментарии
Предыдущая статья
Нервы ?
Следующая статья
Пол ребёнка ????
Отработала 10 месяцев перед декретом, посчитали отпуск и дали перед декретом
Ольга ??права. Перед декретом независимо от стажа вы можете полный отпуск взять.
Спасибо, узнаю)
Полный отпуск положен независимо от стажа.
А насчёт того, что через пол года можно взять 2 недели — неверно. Через пол года можно уже брать ПОЛНЫЙ отпуск. А до полу года — эквивалентно количеству отработанных месяцев (2.3 дня в месяц), но по соглашению сторон (но тут от руководства зависит). А перед декретом вы даже если всего пару месяцев отработали — имеете право на полный отпуск. Это прописано в трудовом кодексе. Хотела статью написать, но куда-то распечатка моя подевалась.
Скажите, а Вы юрист или кадровик?) меня просто этот вопрос очень тоже интересует и всё никак не выясню точно..((
Нет, не кадровик и не юрист. Просто у нас на фирме отдел кадров ничего не знает, ни на один вопрос ответить толком не могут. Приходится самой все выяснять и разбираться.
Блин, вот-вот(( а потом им доказывать, если что..((
Мне просто ещё девочки, которые уходили в декрет говорят, что по факту отработанного дадут отпуск… у меня получается также в июне в декрет
По факту отработанного предприятию конечно выгодно отпуск давать. У нас тоже брыкаются, через пол года работы только 2 недели соглашаются дать, до полу года вообще не дают — только если за свой счёт. Но это неправильно. Есть трудовой кодекс, там все прописано — перед декретом должны предоставить полный отпуск. Найдите в интернете статью и покажите в отделе кадров. Будут противиться — намекайте, что намерены добиться своих прав любым путём.
Нашла наконец-то свою распечатку.
Фото нечеткое какое-то. Вкратце, основное: ст. 260 ТК РФ — согласно её содержанию, перед отпуском по беременности и родам или сразу после него женщине по её желанию предоставляется очередной отпуск независимо от стажа работы у данного нанимателя. Теперь насчёт длительности — ежегодный отпуск перед декретным отпуском по требованию женщины может быть установлен 28 дней плюс дополнительные, если они ей положены. Оговаривать время ежегодного отдыха меньше 28 дней запрещено законом.
То есть, если у меня отпуск 42 дня годовой, то его весь должны дать?
Получается, что да. А почему у вас такой длинный отпуск? Вот бы мне такой))
Я воспитатель) у педагогов такой отпуск)
Хорошо вам) В общем, настаивайте на полном отпуске. Имеете право.
Будем пробовать))Спасибо за консультацию!)
Спасибо вам) у меня 9 месяцев в мае с момента устройства)
Через 6 месяцев уже можно идти в отпуск, но на половину. А через 11 мес. Полностью
Понятно( спасибо)
Через 6 мес можно на 2 недели.
Отпуск перед декретом работодатель давать не лбязан в дюбом млучае. По договоренности. А так после 6 м работы обычно полагается отпуск. Ну а взять его согласно графику отпусков можно.
При беременности отпуск положен независимо от стажа
Через полгода положен
Через 6 месяцев можно 2 недели взять вроде как, неполный отпуск
Спасибо) хотя бы две недели
Скорее всего он будет неполный, вам должны на работе посчитать, насколько дней наработали.
Спасибо, спрошу в отделе кадров) наверное, так и будет
Да,
Положен там каждый месяц получается сколько то дней
Спасибо) наверное, так и есть((