Как правильно уволиться с работы если я в отпуске до 3х лет?Украина

Девочки такой вопрос, до окончания отпуска по уходу, еще 4 мес., но в марте мне нужно уволиться с работы. Вопрос как лучше, что бы получать в ЦЗ деньги нормальные, не 500грн. а может больше, по согласованию или собственному? Или больше не светит? Нет времени читать и изучать этот вопрос, ответьте те кто сталкивался или работает в ЦЗ и в курсе.


Комментарии

Пожалуйста, будьте вежливы и доброжелательны к другим мамам и соблюдайте
правила сообщества
Пожаловаться
Алёначка

Не знаю

Пожаловаться
Ольга

увольняться только по соглашению сторон ну или чтобы тебя уволили, но им это не выгодно, пока ты в декрете, поэтому только 1 вариант и брать справку в бухгалтерии о доходах. Это правило обычно для всех действует, я в Отделе кадров с вопросами ЦЗ работала, но вот насчет декрета не знаю. Там платят сумму, которую ты получала последние полгода, по идее должны твою ставку выплачивать, ноя не уверена, в любом случае, если по собственному желанию уволишься, то платить фигню будут

Пожаловаться
МамуляСынули
Ольга 
Я узнала, мне выгодней всего уволится по уходу за ребенком до 14 лет, так я выплаты начну получать с 8 дня и 360 дней, минималка правда 1160грн.А по согласованию я бы получала тоже минималку, но 270дней.(9мес.).
Пожаловаться
Ольга
МамуляСынули 

удачи тебе)

Пожаловаться
Тина

вы ни в Метинвесте случайно? Вам тоже предложили 4 оклада?

Пожаловаться
Анна
Тина 
ты, что увольняться хочешь?
Пожаловаться
МамуляСынули
Тина 
Нет, я на частной фирме.
Пожаловаться
Тина
Анна 

я нет

Пожаловаться
Анна
Тина 
а я уж было подумала))
Пожаловаться
Тина
Анна 

просто сейчас метинвест дает всем, кто в декрете 4 оклада до конца марта, если уйдут «по собственному».

Пожаловаться
Анна
Тина 
понятно кризис везде)
Пожаловаться
Снегирь

Конечно по согласию сторон, денег больше получите! Я 4 года назад получила около 3500!

Пожаловаться
МамуляСынули
Снегирь 
Я до декрета тоже увольнялась с одной работы по согласию и получала почти свою з/п 9 мес.Брала справку с работы в ЦЗ о средней з/п и все такое. Но, теперь то я 3 года не работала, отчислений в соц.страх не было, где-то читала что 544грн. буду получать 270 дней в таком случаи. Или это не так? Одна девочка на сайте советует уволится в таком случаи по уходу за ребенком до 14 лет, тогда выплата будет 544грн. но 360дней.Я вообще не знаю, как правильно сделать.
Пожаловаться
МамуляСынули
Снегирь 
А вы уволились в декрете по согласию?
Пожаловаться
Снегирь
МамуляСынули 

Если уволитесь по собственному, то получать денег вообще не будите! Сейчас всё поменялось в корне, я после окончания декрета стала на учёт обратно и простояла 3 мес получала по 1000с чем-то и потом мне говорят что выплаты отменили тем кто с декрета вышел! Типа проработайте хотя бы с месяц, два где-то официально и потом становитесь, будет другой статус и будут выплаты! А так можно стоять и ни фига не получать и стаж не идёт, смысл?

Пожаловаться
Снегирь
МамуляСынули 

Да это я тупица не правильно прочитала, я уволилась будучи беременной и пишу вам про выплаты при Б!

Пожаловаться
МамуляСынули
Снегирь 

Да? Ого… А мне пишут что по собственному, получать деньги буду, но через 3 мес. и 360д., по согласованию на 8 день и 270дней. До 14 лет тоже на 8 день, но 360 дней.Уже все не так?(

Пожаловаться
МамуляСынули
Снегирь 
ааа)))Ясно, про выплаты при Б, я знаю)
Пожаловаться
Снегирь
МамуляСынули 

Да ХЗ, с нашим правительством всё урезали, сократили! Я получается с декрета вышла 1,5 года назад было так! Может опять что-то поменяли, хотя я сомневаюсь, денег нет((( Она когда мне сказала что выплаты отменили ИХ НУЖНО ВЕРНУТЬ, а это около 3000, я офигела! Но типа есть выход из ситуации, просто снятся с учёта и возвращать ничего не нужно! Я так и сделала… Хотя планировала стоять, так это постоянная нервотрёпка, то те бумажки, то эти собери, будут же и работу предлагать 3 раза отказалась и снимают… Каждый месяц ездить отмечаться!