Ежегодный отпуск в период отпуска по уходу до 1,5 лет

Подскажите кто сталкивался: нужно ли мне отрабатывать день для того, чтобы прервать отпуск по уходу до 1,5 лет и уйти в ежегодный оплачиваемый?

Перед декретом не отгуляла весь отпуск, хочу взять несколько дней для того, чтобы воспользоваться проездом, а потом опять уйти до 1,5 лет.

И тут на работе спорный вопрос, могу ли я написать заявление, что прошу прервать один отпуск и уйти в другой, или я должна выйти на день на работу, а потом уйти в ежегодный.