То есть меня интересует какие есть выплаты, которые платят только тем кто работает. Остальные понятно дело и от соцзащиты можно получить.
1) если встала на учет до 12 недель (600 руб?)
2) пособие по БиР (сколько примерно? 1 зп?)
Что еще?
И главный вопрос: возмещает ли потом эти выплаты работодателю государство?
П, С,
просто есть возможность сделать запись в трудовой (которой у меня сейчас вообще нет!) и не работать при этом:) вот думаю стоит ли овчинка выделки?
А сейчас у меня трудовой нет и никогда не было!
1. Вы получите 543,67 рублей за то, что встали на учет в ЖК до 12 недель.
2. Если вы нигде на данный момент не работаете и не устроитесь до 30 недель, пособие по БиР не получите.
Если вы устраиваетесь на работу (пусть даже на бумаге). Работодатель должен будет вам каждый месяц (опять же по бумагам можно только провести) выплачивать до 30 недель хотя бы МРОТ 9926 рублей. С этих денег он должен будет платить в ФСС и НДФЛ 13%. Как только вы уходите в отпуск по БиР, работодатель выплачивает вам больничный 140 дней. Позже, в случае, если будет КС, вам добавят +16 дней, за них работодатель с вами тоже должен рассчитаться.
Отпуск по БиР расчитывается вот так: (доходы работника за 2014 год + доходы работника за 2015 год)/730- дни, не учитываемые при расчете среднего заработка (прошлый отпуск по БиР, период временной нетрудоспособности, прошлый отпуск по уходу за ребенком. Вообщем те ситуации, когда взносы в ФСС не производились).
В вашем случае доходов за 2014 и 2015 г.г. не было, поэтому вам начислят по минималке. Нужно посмотреть МРОТ за 2014 и 2015 г.г. и посчитать. Будет у вас, скорее всего, около 35-40 тыс. руб. Если сумма у работодателя выходит меньше, чем МРОТ за 140 дней, вам обязаны выплатить отпуск, рассчитанный из МРОТ, не меньше.
Работодателю в конце года ФСС компенсирует выплаты. НО. Получать пособие до 1,6 по минималке вы будете от работодателя. Хотя… Получив выплаты по БиР, вы можете уволиться и получать уже от соц.защиты пособие.
Еще хотела уточнить, вы пишите, что когда-то работали все-таки официально? Можно запросить на той работе о восстановлении трудовой. Т.к. у вас второй ребенок, второй год вы можете выбрать наиболее выгодный для вас. Т.е. будет 2015 год нулевым и тот год, когда вы работали официально. Если там, конечно, вы тоже МРОТ не получали.
3. После 30 недель вам обязаны выдать в ЖК лекарства, витамины. У меня была сумма около 700 руб.
4. При рождении ребенка (хотела написать дочери, может знак?=) ), вам или вашему мужу выплатят единовременное пособие. Посмотрите в Инете сумму на 2016 год. Лучше у мужа брать при вашей ситуации.
5. Ну и далее с момента рождения ребенка будет начисляться пособие.
Например, я родила 2-го октября. Меня рассчитывали со 2-го по 31 октября. В год и 6 я получу только за 1-ое и 2-ое число=))
Вам, безусловно, будет выгодно. Работодателю… Вы можете договориться, что налом ему вернете отчисления в ФСС и НДФЛ 13%. Сумма явно меньше будет, чем ваш отпуск по БиР. Смотря, какие у вас отношения.
Надеюсь, доступно описала=))
Да, вы правы. Торопилась написать, т.к. пошли гулять с дочей. НДФЛ — 13%, ПФР — 22%, ФСС — 2,9% и ФФОМС — 5,1%. Кстати, на ребенка можно сделать налоговый вычет, пока сумма дохода не превысит 280 тыс. руб., а она не превысит) +Если есть ипотека, автор может оформить имущественный вычет. Вообщем, сумма отчислений уже снизится. Просто нужно посчитать, сколько при МРОТ отчислений будет платить работодатель до отпуска по БиР и посчитать, сколько автор получит за отпуск по БиР. Отнять то, что она должна будет отдать работодателю и посмотреть выгоду. Она конечно небольшая, но будет!
я получала
1. больничный
2. единовременная выплата при рождении ребенка, что-то около 16 тыс
3. единовременная мат помощь на работе по рождению ребенка 10 тыс (но это если а организации такое предусмотрено)
3. за то, что рано встала на учет что-то около 600 р. где-то
4. ежемесячные выплаты по уходу за ребенком до 1, 5 лет примерно 40% от вашей месячной зп получается
в инете есть формула, по которой можно высчитать точно, сколько будут выплаты и больничный, я высчитывала и получилось один в один как в бухгалтерии нашей, т.е. именно столько мне и платили.
государство возмещает организации все
единовременная выплата примерно 15500 или чуть больше (зависит от районных надбавок) и по уходу за ребенком на первого ребенка 2900 (тоже зависит от района, может побольше), ну и около 600 р. на раннюю постановку на учет по Б.
У меня, хоть и работала, минималка была. Страховой стаж всего 4 месяца получился :-)
государство возмещает полностью
оплачивается 600руб при постановке на учет в ранние сроки бер.
и больничный лист по беременности выдается на 140 дней, так что ваша зарплата за предыдушие два года делится на 360+360дней и умножается на 140.
или это только от зп зависит?
Или если проработать где-то полгода (на этом весь трудовой стаж
), то получится больше чем через соцзащиту?
600 рублей от соц защиты получите, по беременности не получите это правда, а родовые всем платят одинаковую сумму. Пособие до полутора лет тоже разное по сумме просто будет
все возмещает, больше ни чего((((