Девочки, пишу сразу что интересует мнение только тех, кто прошел через такие же проблемы. Мнения тех у кого все было гладко не интересуют.
До декрета работала в крупной компании, занимала очень хорошую должность с очень хорошей зп. Ушла в декрет и уже 2 года не работаю, контакт с сослуживцами не поддерживаю, так как практически весь руководящий состав поменялся. Знаю что в компании не хотят моего возвращения, все друг другу друзья и подруги и даже родственники, а я там сейчас чужая. Уверенна что сделаю все чтобы от меня избавиться, могут даже прямым текстом сказать чтобы написала заявление по собственному. Я не хочу уходить так как зп очень хорошая и на порядок выше чем в других организациях на тех же позициях, да и сейчас кризис и хорошую работу найти очень сложно, тем более после декрета. Читала в ТКРФ что женщину с ребенком до 3х лет уволить практически невозможно, всё равно что беременную уволить… Так вот интересно кто проходил через подобную ситуацию и как все решилось
Все понятно.
Что за компания у вас? Газпром???
уволить вас практически не реально. Другой вопрос, насколько комфортно вам работать будет, т.к. атмосферка и отношение может быть мягко говоря не самое лучшее.
Я бы все-равно готовила бы себе пути отступления, и потихоньку искала бы себе новое место.
Так и планирую сделать, не собираюсь терять то, что нарабатывала 6 лет только из-за того что поменялся директор и зам
1. сколько лет отработали в компании?
6
можно должность узнать и были ли заслуги? грамоты дипломы и т.д за хорошую работу перед компанией?
Должность говорить не буду, но прошла с самой рядовой позиции до руководящей высшего ранга( несколько повышений), заслуг полно, дипломов, грамот, но на это никто не смотрит когда дело касается собственных денег и привычки работать в своем «уютном» коллективе. И я это знаю не потому что я об этом догадываюсь, а потому что это действительно так
мне только на днях рассказали про коллегу — взяли на испуг… согласилась по согласию сторон, а уже вечером ревела и не понимала, как повелась на это)) так что желаю вам стойкости и спокойствя!
ну на испуг меня не возьмешь, я свои права хорошо знаю
Уволить не уволят, а фирму в которой вы работаете могут закрыть.Чтосделали со мной.
у нас очень крупная компания, ее не закроют
Не поверю что в крупной фирме одно юр.лицо, я тоже в крупной работаю, а толку.
Поверьте, одно
мне есть за что бороться
да есть такая фигня в Трудовом кодексе, но ведь могут и так довести, что сама заявление напишешь(((
Сходите на консультацию в трудовую инспекцию. Вам есть за что бороться =)
Послушаю, тоже не знаю, как буду выходить
такой тяжбы тоже не хочется, работу после этого будет еще проблематичней найти. Но до 3х лет я по собственному точно не уйду
Это совсем другая ситуация