просто не нужно оформлять больничный (который до и после родов сразу дается....) и оформлять получение пособия на ребенка (будут платить с первого дня после родов....) — так выгодно очень если на работе з/п около пособия на ребенка… А вот если з/п на работе большая — тогда лучше выйти на работу и оформлять больничные
в том-то и дело, что зарплата хорошая получается. но на месяц без больничных я не знаю как получится выйти. вот и рассматриваю вариант выйти из декрета и сразу в трудовой отпуск, потом опять в декрет. сильно ли много в деньгах потеряю…
смотря какая форма оплаты… например если оклад — то отпуск рассчитывается по одному, а если оклад маленький а остальное премии-доплаты и т.п… лучше проконсультироваться со своим бухгалтером по поводу расчета отпускных
может сейчас что-то поменялось, но два года назад надо было бы выйти на работу хотя бы на один день, чтобы получить хорошие деньги по больничному, а если не выйти вовсе, то получались сущие копейки.
Сама задалась таким вопросом.Вроде если отработать месяц, то считают как в первый раз, а если нет, то намного меньше.Еще здесь в каком-то посте (уж не помню в каком) читала, что можно сразу чтобы детские платили-тогда больничный не нужен и денег так больше.Спрашивала у одного бухгалтера-сказала уточнит… Но пока тишина.Может здесь кто опытный найдется)
Девочки, многие не в курсе и теряют деньги из-за изменений в законодательстве по расчету б/л. Так вот, если вы идете из декрета в декрет и не хотите дарить ФСЗН свои деньги, то есть 2 варианта:1) отработать полный календ.месяц (с 1по 31число)- этот вариант … Читать далее
30 марта я получаю больничный по беременности и родам.Но сейчас нахожусь в декретном отпуске,ребенку 1.7.Может кто знает как начисляется больничный лист если идёшь из декрета в декрет?на первого ребенка не прекратят платить если отдам этот больничный … Читать далее
Очень важно, что Беларусь! Законы разные)))
Девочки, скажите, кто отправлял в декрет вместо себя кого-то? Мужа, бабушек, дедушек... какой план действий? Сначала муж пишет заявление у себя на работе, потом в соцзащиту для назначения ему пособия и только … Читать далее
Мне 28 лет, беременности никогда не было. Чуть больше 1,6 лет назад пришла к гинекологу с затянувшимися месячными. По Узи Мфя и завышен тестостерон немного. Посадили на ок Белару, сказали можешь пить пока не будешь планировать ляльку. В итоге пропила … Читать далее
Девочки, вот если я уволюсь не выходя из декрета. Допустим, мне 5 сентября уже выходить на работу, а увольняться когда? Ладно, узнаю я это в главном офисе. А что с детскими, мне их где-то переоформлять или моя работа мне их довыплатит за август и 4 дня … Читать далее
Узнавай и участвуй
Клубы на Бэби.ру — это кладезь полезной информации
просто не нужно оформлять больничный (который до и после родов сразу дается....) и оформлять получение пособия на ребенка (будут платить с первого дня после родов....) — так выгодно очень если на работе з/п около пособия на ребенка… А вот если з/п на работе большая — тогда лучше выйти на работу и оформлять больничные
смотря какая форма оплаты… например если оклад — то отпуск рассчитывается по одному, а если оклад маленький а остальное премии-доплаты и т.п… лучше проконсультироваться со своим бухгалтером по поводу расчета отпускных
может сейчас что-то поменялось, но два года назад надо было бы выйти на работу хотя бы на один день, чтобы получить хорошие деньги по больничному, а если не выйти вовсе, то получались сущие копейки.
Сама задалась таким вопросом.Вроде если отработать месяц, то считают как в первый раз, а если нет, то намного меньше.Еще здесь в каком-то посте (уж не помню в каком) читала, что можно сразу чтобы детские платили-тогда больничный не нужен и денег так больше.Спрашивала у одного бухгалтера-сказала уточнит… Но пока тишина.Может здесь кто опытный найдется)