меня уволили в декрете

ситуация такая, работала я, ушла в декретный отпуск, приносила больничный и все дела, когда ребенку было 1,7 мне предложили работать удаленно, естественно не официально, тк я в декрете. Работа меня достала, и замучала, ЗП не платили мес 5, я стала увольняться, меня мучают всякими отчетами и прочими вещами, а когда я пришла забирать трудовую и писать заявление я увидела что оказывается я уволена по собственному желанию уже 2 года назад, когда ребенку было 4 мес.т!!! и вообще в декрете не была, а не работаю уже 2 года!!! что мне делать? я возмущена, спросила у директора он мне ничего не ответил!!! мы сейчас хотим второго ребенка, и получается я потеряла 2 года трудового стажа и вообще получу мрот… вот как так????


Жанна
Жанна
Санкт-Петербург
040434

Комментарии

Пожалуйста, будьте вежливы и доброжелательны к другим мамам и соблюдайте
правила сообщества
Пожаловаться
Вита
Вита
Анапа

сайт трудовой инспекции в Питере, нажми кнопку заполнить заявление и вперед!!! Восстановят и все выплатят как полагается.

Пожаловаться
Lana
Lana
Тула
Не имеют права. Обращайся в органы, чем быстрее лучше.
Пожаловаться
Настасья
Настасья
Пермь
2 года отпуска по уходу за ребенком в расчет декретных не войдут в любом случае. так что эту бредовую мысль вы можете сразу откинуть. а так, если вам платили пособие по уходу до 1,5 исправно, то какая разница чего там в трудовой, если вы в итоге все равно увольняетесь. но если вам принципиально идите в трудовую инспекцию.
Пожаловаться
Жанна
Жанна
Санкт-Петербург
в расчет декретных не идут, а на пособие за ребенком влияет, разве не так?



Пожаловаться
Марина
Марина
Уфа
В трудовую инспекцию с трудовой книжкой, Свид.о рождении и договором о трудоустройстве, если есть
Пожаловаться
Наталья
Наталья
Нижний Новгород

а у вас был обычный трудовой договор или срочный в котором была дата от и до??? При срочном все законно его вам просто не продлили. если обычный через суд можно восстановить стаж

Пожаловаться
Булочка
Булочка
Москва
При срочном по закону тоже не могут уволить до окончания декрета.
Пожаловаться
Наталья
Наталья
Нижний Новгород
в 4 месяца декрет уже закончен, там уже отпуск, а его могут не давать если договор закончился
Пожаловаться
Жанна
Жанна
Санкт-Петербург
обычный, я уже там 7 лет работаю
Пожаловаться
Булочка
Булочка
Москва
Неа. Согласно ст. 261 Трудового кодекса РФ расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременными женщинами не допускается, за исключением случаев ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем. Расторжение трудового договора с женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет, одинокими матерями, воспитывающими ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида до восемнадцати лет), другими лицами, воспитывающими указанных детей без матери, по инициативе работодателя не допускается (за исключением увольнения по основаниям, связанным с нарушениями трудовой дисциплины).

Когда юрист знакомый рассказывал, сама с открытым ртом слушала.

Пожаловаться
Наталья
Наталья
Нижний Новгород
это не расторжение договора, это не продление его и тут данный закон не действует, поэтому многие сейчас и перешли на срочные контракты чтобы в случае чего просто не продлить и все
Пожаловаться
Булочка
Булочка
Москва
Он рассказывал, что срочный тоже не может закончиться до окончания декрета.
Пожаловаться
Наталья
Наталья
Нижний Новгород
так декрет это на роды сами, в 2 месяца ребенка примерно он заканчивается, вот после этого срока уже можно не продлевать срочный договор, то есть в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 могут они уже не брать, а просто закончить контракт
Пожаловаться
Наталья
Наталья
Нижний Новгород
у меня сестра на такой пошла, а как стала планировать решила с юристом все выяснить и пришлось ей переходить на новую работу чтобы обезопасить тыл
Пожаловаться
Булочка
Булочка
Москва
Юридический декретный отпуск до 3х лет. Отпуск по уходу за ребёнком в него входит. Это для нас эти отпуски разные, а для юристов все один. Юрист из консультант плюс.
Пожаловаться
Наталья
Наталья
Нижний Новгород
ой даже спорить не буду, видимо для вашего юриста так, для нашего так. и пусть уж они сами разбираются с этим
Пожаловаться
Булочка
Булочка
Москва
Главное, чтобы нам не в убыток.
Пожаловаться
Наталья
Наталья
Нижний Новгород
это точно
Пожаловаться
Булочка
Булочка
Москва
Как им удалось Вас уволить по собственному желанию без Вас и вашего заявления?
Пожаловаться
Жанна
Жанна
Санкт-Петербург
да вот так! сама в шоке, подделали наверное
Пожаловаться
Булочка
Булочка
Москва
Так это подсудное дело. Садитесь и не стесняйтесь.
Пожаловаться
Татьяна
Татьяна
Сашенька
7 лет
Орша

только через суд




Пожаловаться
Яна
Яна
Ангарск

В трудовую инспекцию или суд.

Пожаловаться
Александра
Александра
Алиса
10 лет
Краснодар

в трудовую инспекцию жалобу писать. У них же нет заявления вами подписанного. Вот их и под… рочат

Пожаловаться
Лилия ДолгожданнаяМама
Лилия ДолгожданнаяМама
Радость
10 лет
Стерлитамак

изучать все законы и вперед!

Пожаловаться
ЛялькаРомкина Дикая
ЛялькаРомкина Дикая
Пашуля
8 лет
Санкт-Петербург
Не законно. Идите труд.комиссию.



Пожаловаться
Дари Кравцова
Дари Кравцова
Малыш
9 лет
Зеленоград

в трудовую инспекцию жалуйтесь, они не имели права вас увольнять, тем более вам не сказали, да ещё и приврали что по собственному желанию...

Пожаловаться
Еленка
Еленка
Алматы

Не знаю, как это называется у Вас у нас в Казахстане министерство труда. Заявление, быстренько восстановят.

Пожаловаться
Алёна
Алёна
Светозар
9 лет
Ксюша
1 год 4 месяца
Москва

должно быть ваше заявление по собственному желанию. если его нет, значит увольнения не было. в трудовую инспекцию пишите!

Пожаловаться
Семицветик
Семицветик
Дочуська
13 лет
МальчикЗайчик
7 лет
Люберцы

в суд подавайте только решите что вы хотите, вам платили деньги до полутора лет?

Пожаловаться
Жанна
Жанна
Санкт-Петербург
Платили все по минимуму
Пожаловаться
Семицветик
Семицветик
Дочуська
13 лет
МальчикЗайчик
7 лет
Люберцы

а оклад какой у вас был? до ухода в декрет, они по моему вас и уволили что бы вам платить по минимуму

Пожаловаться
Жанна
Жанна
Санкт-Петербург
оклад был 10, все остальное на руки
Пожаловаться
Семицветик
Семицветик
Дочуська
13 лет
МальчикЗайчик
7 лет
Люберцы
ну тогда да по минималке получается… просто если вы решили все равно уйти то смысл в суд идти, чего именно вам бы хотелось, потому что суд 100% будет на вашей стороне и вас восстановят на работе
Показать ещё