Работаю в частной компании, недавно сказали что работы нет и всех отправят в оптуск без содержания… а мне в декрет только в конце января, а еще планировала взять трудовой отпуск перед декретом. Получается мне работать осталось только до НГ… Знаю что уволить они не имеют право, а вот отправить в отпуск? и как это скажется на выплатах?
в отделе кадров вроде сказали что меня должны продержать на работе и платить ЗП, ведь в январе я уже в отпуск ухожу, но я почему-то волнуюсь… работы то нет) я уже весь этот месяц сижу абсолютно ничего не делая и умираю со скуки, а еще 1,5 месяца ходить
правильно сказали в отделе кадров вам, не волнуйтесь)))
без содержания — нет
меня эта перспектива полностью устраивает)))
Да, конечно!