Сокращение должности

В общем, в декрет я уходила в должности старшего специалиста СЦ.

Последний месяц получаю пособия и нужно писать заявление на отпуск до 3-х лет. Тут решила спросить: что там с моей должностью, если вдруг захочу выйти сейчас… Слышала, что сократили ее...

Так и есть, моей должности сейчас нет.

Мой руководитель сказала-выход сейчас один. выходить на обычного специалиста, т.е. должность ниже моей и ЗП соот-но.

Подскажите: это законно? Ведь пока я в декрете сократить ничего не могут? Или могут?

Меня при этом в известность не поставили.

Дайте ссылку на Закон по данному случаю, плиз

1084

Комментарии

83
Ваш комментарий

долбанный дом.ру. У меня димку тоже сократили

Ответить
и как? что сказали? предупредили за 2 месяца?
Ответить
нее недели за 2 сказали
Ответить
сволочи! по закону не имели права!
Ответить

меня будучи в декрете вообще уволили, хотя тут почти все пишут что уволить не могут, могут, еще как! я на месте декретницы другой была, она из декртеа вышла и меня автоматически уволили и пособие потом платили из соцзащиты.

Ответить
ну ты то была не на постоянке, поэтому и уволили
Ответить
ну да ожидаемо было, но все знакомые кто в такой же ситуации, никто не увольняет и платили дальше пособия, некоторым даже и на второго уже платят. вобщем кому как повезло)
Ответить

ладно тебя сократили, меня вообще перевели с роддома в больницу, на одну ставку только, я в роддоме работала на 2 х… в больнице коллектива нет вообще, я туда не пойду работать, буду увольняться .

Ответить

Не могут сократить должность, пока ты числишься в этой должности и в декрете и должны были поставить в известность

Ответить
Вот и я о том же, Свет:

Согласно ст. 256 ТК РФ на период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).

Из этого следует, что до тех пор, пока работница находится в отпуске по уходу за ребенком, ее должность не может быть сокращена.

Вашу должность можно сократить только после выхода вас из отпуска по уходу за ребёнком при соблюдении процедуры сокращения. А продлить срок отпуска до 3 х лет вы можете только по своему желанию.

Ответить

Все верно. Налицо нарушение закона.

Ответить
Я вот читаю комментарии, что твоя ситуация не единственная такая и думаю, как часто у нас работодатели нарушают закон Мою должность тоже бы сократили, если бы я не была в декрете, потому как в прошлом году было на работе массовое сокращение, меня спасло, что я на данный момент находилась в отпуске по уходу за ребенком, потому что у нас руководитель закон не нарушал и сейчас я выйду на работу на свое законное место, сокращение позади, мою должность оставили, и я продолжу работать))))
Ответить
Ответить

Оля, у меня сократили, но я просто пойду и по собственному напишу.так хотела, пока твой пост не почитала.а теперь надо разобраться, может правда что выплатят!

Ответить
Свет, ссылка ниже первая, глянь!

Нас просто обманывают.....

Ответить

Ссылку дать не могу. Но могу сказать, что на моей работе пока я сижу в декретах постоянно сокращают должности. А мою сократить не могут, потому как она числится за мной. А права не имеют!

Ответить

если есть острая необходимость, должность могут сократить, а тебе замену предложить.

Ответить
Сократить ВАС не могут (или уволить), а вот должность вполне!
Ответить
Трудовая инспекция тебе все разъяснит!!! А вообще не ноавится должность ниже твоей бывшей имеешь право уйти оттуда и при этом тебе еще компенсацию будут выплачивать… обычно так происходит когда человека сокращают
Ответить

Могут сократить, у меня так в первом декрете было. Должны предложить должность такого же уровня, если свободных таких нет — любую должность по специальности.

Ответить
Показать все ответы
нет, узнала, когда вышла
Ответить
хм… перерыла интернет...


Согласно ст. 256 ТК РФ на период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).

Из этого следует, что до тех пор, пока работница находится в отпуске по уходу за ребенком, ее должность не может быть сокращена.

Вашу должность можно сократить только после выхода вас из отпуска по уходу за ребёнком при соблюдении процедуры сокращения. А продлить срок отпуска до 3 х лет вы можете только по своему желанию.

Ответить
ну мне то тода предложили равноценную, в другом отделе, я была не против
Ответить
повезло… а я сначала разберусь, узнаю все и буду наезжать-терять нечего…
Ответить
правильно
Ответить

Могут вполне, хоть до уборщицы могут сократить, это вполне законно они же не уволили)

Ответить
Так хотя бы поставить в известность! А вообще не могут-девочки выше ссылку на закон дали: должность сохраняться, пока я в декрете!!!
Ответить

Это делается так — ты вышла на работу проработала день/два в прошлой должности а потом тебя понизили. На любом основании, например что ты пока была в декрете растратила способность здраво соображать))) не устраивает — увольняйтесь либо идите судитесь.

У нас же редко что по закону бывает

Ответить
Так если бы я выходила. Я с 2011 года там не была
Ответить

Сиди в декрете до 3х а потом пусть тебя сокращают с компенсационной выплатой по сокращению. А пособие сколько тебе платили?

Ответить
так сидеть буду, но не 2 наверное

с дочкой 7, с сыном 10

Ответить

я думаю в инспекцию по труду надо они точно скажут

Ответить

мою должность сократили как только мелкому исполнилось 1.6 — знаю что должность сохраняют как раз это время! а до 3 лет сохраняют просто место! но вот про 2 декрета я не в курсе!

Ответить
Показать ещё
Мама не пропустит
Иллюстрация
Полезный перекус для малыша на прогулке
Реклама
Иллюстрация
Ваш ребенок готов к прогулкам по городу один?
Реклама
Иллюстрация
Голосуйте за лучшие товары для детей и родителей!
Реклама
Иллюстрация
Что взять в аптечку ребенку летом?
Реклама
Что взять в аптечку ребенку летом?