Девочки, может кто в курсе и кто так делал, от управляющей уже недели 2 жду ответа. Смотрите, в первый декрет я ушла в 2017 году, получается для выплаты декретных в расчёт брали 15-16 года, сейчас в декрет я ухожу в 2020 году в расчёт должны бы были взять 18-19, в эти года я ничего не получала естественно. могу я написать заявление на замену лет, что б мне заменили 2019 год на 2017, а 2018 год на 2014? ?? Или нужно чтоб года шли друг за дружкой?
Я так понимаю 2016 год я не могу написать, так как за него мне уже выплатили в 2017 году.правильно я понимаю?
Декретные, замена лет
24 августа 2015 14:10
Кому делается замена лет при расчете декретных? Как я понимаю это могут сделать только те, кто не работал и сидел по уходу в это время?
11 февраля 2016 09:01
Дорогие мамочки! Эта информация будет интересна для тех кто собирается идти из декрета в декрет. Фонд социального страхования пояснил как нужно выбирать года для расчета пособия. Смотрите письмо ФСС ниже.ФОНД СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ … Читать далее
29 августа 2019 13:32
Декретные года не будут считать.Вторые декретные выплаты будут по тем же годам, что и в первый декрет
Короче на замену лет писать нет смысла?
Любой нельзя )))вы выбрать можете только начиная с тех которые были использованы для расчёта 1 декрета! Т.е 15,16,17,18,19 .
Я тоже в 17 уходила и когда считала себе всё это как выгоднее мне вообще оказалось 16(самый большой доход)и 18( декретный)
Спасибо)
У вас за 18ый год 0 получается и растёт только за 16ый?
Ну да ) 18 исключился из расчета т.к декретный ) и остался только 16 )
Спасибо!)
Я в 2017 ушла тоже в декрет, 20 ноября этого года оформляли второй декрет… Вот я разговаривала сама лично с девушкой которая этим занимается, и у меня получается что берут те-же года что и в первый декрет(2015-2016), я просто хотела чтоб заместо 2015 взяли 2017, так как в декрет ушла 28 декабря но мне сказали что они выбирают самый выгодный вариант, на замену лет ничего не писала?♀️
Спасибо! Было бы здорово если они сами выгодный вариант выберут )) но я им не очень доверяю почему-то ?
Вы можете взять и 2016 и 2017. Если в остатке 2017 (то что вы отработали) зп была выше то дни отпуска по бир и отпуска по уходу за ребенком просто исключаются, короче делить будут на количество фактически отработанных дней. Это будет выгодней чем взять к примеру 2015 и 2016 если в 2015или16 средняя зп была ниже чем в 2017. Взять вы можете и теже года что в первый раз, вам не за года заплатили, а взяли их как расчётный период, вы може хоть каждый год рожать и выбирать их для расчёта декретеых.
Я уходила так же в 17, в расчёте брали 15 и 16, а сейчас мне выгодней взять 17 и 18. 18 год получается вообще пустой, а в 17 у меня фактически 111 дней отработано, а потом декрет. Вот мне и посчитают всю зп за 17 год разделив на 111 (кол-во фактически отработанных дней за расчётный период) получат средний за день и умножать его на 140 (кол-во дней больничного по бир) и получу я намного больше чем если взять 15 и 16, ибо в 17 у меня зп была на порядок выше) не знаю поймёте или нет всю писанину)))
Поняла)) спасибо!)
Блин я боюсь что бухгалтера что-нибудь накосячат, они в Хабаровске, а я буду за 8000 км от них ) и не смогу контролировать.
В 17 году я работала 4 месяца, потом вроде отпуск был немного и с конца мая уже декрет был, если не ошибаюсь, 16 год полный отработан
Можете, и вообще это по умолчанию должен сделать бухгалтер.
В расчет для выплат берутся два года предшествующих БИР, т.е. в вашем случае это 15 и 16 год.
Предсшедствующие настоящему бир, а когда-то там год, два, десять лет назад это не то. Сейчас у нее должны пойти 2019 и 2018, но она не работала и спокойно может взять 2017 в котором в прошлый раз ушла в декрет.
Разве не полный год берется в расчет???
2 календарных года, из которых исключается отпуск по уходу за ребенком, больничный по бир, обычные больничные, и дни за свой счет (точно не помню), но кажется тоже исключаются. В общем берётся количество фактически отработанных дней за 2 полных календарных года и бабки заработанные за это время, потом деньги делят на дни, получают средний за день, умножают на 140 и вуаля декретные готовы. Сейчас она не сможет взять в расчёт 2020 т.к. в нем пойдет в декрет, а нужен полный календарный год (любой который уже закончился, не важно ходила она в нем в декрет или в отпуске по уходу сидела).
Понятно. Тут вопрос в том, что в 17м она могла уйти в декрет в феврале (условно) и могла уйти в ноябре (условно). Первый вариант не интересный, а второй можно брать в расчет. Я правильно поняла?
Можно и нужно писать! Любые года можете брать
Спасибо!)
Но 2016 год я уже не могу использовать.?
Да почему же, можете!
Поняла, спасибо!)
Пожалуйста