Друзья, сложилась такая ситуация. 10 месяцев назад я пришла работать на новую фирму, о детях мы с мужем задумывались, но планы были другие. Спустя 3 месяца на новой работе узнаю что беременна. Состояние эйфории и счастья!!!!
Время идет, животик растет, руководству все стало ясно, что скоро я их покину( фирма маленькая, мужской коллектив).
За 2 недели до Нового Года простыла, неделю все же проходила на работу, что бы не подводить шефа. На корпоротиве комерч.директор меня уверял что все будет хорошо и мне не о чем волноваться( у нас он всем рулит коммерческий дир.), я вздохнула спокойна. После корпоротива, отработав пару дней совсем слегла, температура и гайморит, положили в больницу, врачи сказали что это ооочень опасно, кололи антибиотики, бесконечные пилюли, капельницы, в итоги сделали прокол выкачали гной, с первого раза не помогло, пришлось еще один делать… Новый Год в больнице, вышла я от туда только 9 числа уже нового года. Врач из консультации посадила на больничный, прописала кучу лекарства для ребенка, плаценты, сказала меньше двигаться. Я, в силу не знаю чего, весь больничный проходила на работу, там взяли мне помощницу, обучала ее и работала по тихонькую. И вот настал тот момент, когда мной уважаемый шеф пришел ко мне и попросил уволиться по хорошему, т.к я его обманула, что лживая личность, что весь коллектив в шоке от меня, все презирают, считают обманщицей и т.д. На что я попросила закрыть долг по зарплате за прошлый месяц, в ответ услышала, что — «Ты мне не родственница, и платить тебе не чего не собираюсь». ( у нас оклад и так сказать, премиальная часть в конверте, оклад, т.к и везде минимальный).После этого написала заявление на отпуск и решила не тратить, свои нервы сидеть дома на больничном, передавая только в бухгалтерию документы. Но мой шеф, запретил бухгалтерии со мной общаться и принимать от меня документы. Коллеги звонят и рассказывают, что он даже готов ликвидировать фирму, и открыть новую, лишь бы мне не выплачивать не чего, но у меня все пособия минимальные, т.к оклад минимальный.
Вся эта ситуация завязывается на том, что когда пришла на работу и на собеседовании зашла речь о беременности, сказала, что ближайшие 2 г.дети в план не входят.
Теперь боюсь идти на работу… хоть и стараюсь держаться, выслушивать весь рев и унижения в свой адрес, и понимая, что малыш тоже это слышит...
Подскажите пожалуйста, как правильно поступить в этой ситуации!
вы Беременна!!! и все, этим все сказано… все права на вашей стороне, законодательство вас защищает!!! хоть на больничном вы, хоть просто прогуляли-уволить вас могут только в случае ликвидации предприятия! и то с выплатой всех компенсаций!
то, что на собеседовании говорилось о сроке каком то-это тоже чепуха, если только данное обстоятельство в договоре не прописано!!!
ни в коем случае не увольняйтесь… пусть этот хреновый работодатель оплатит вам все полностью!