Начала подготовку к сбору документов на соц. пособия и столкнулось с тем, что отсутствует полная информация по соц. выплатам, и в связи с этим решила сделать вырезки из законодательства и объединить их в одном документе. Думаю, что это пригодиться не только мне. (информация для работающих женщин)
Полагаются следующие виды соц. выплат:
Читать в полной версии1.В связи с беременностью и родами;
2.Единовременное пособие по рождению ребенка;
3.В связи с уходом за ребенком по достижению им возраста одного года.
Для получения выплат необходимо обращаться в ГЦВП, ЦОН или на сайт электронного правительства, так же консультируют по телефонам: 1414, 1411.
МРП -1852т.
МРЗП-19966 т.
Остановимся на каждом выплате отдельно:
Социальные выплаты по беременности и родам.
К заявлению прилагаются:
1) документ, удостоверяющий личность;
2) сведения о месте жительства (адресная справка или справка акима сельского округа);
3) лист (листы) временной нетрудоспособности;
4) справка (справки) установленного образца с места работы о доходах за последние двенадцать календарных месяцев перед наступлением социального риска;
5) сведения о номере банковского счета, открытого в банках и (или) организациях, осуществляющих отдельные виды банковских операций, либо контрольном счете наличности исправительного учреждения;
6) для самостоятельно занятых лиц дополнительно:
копия свидетельства о государственной регистрации в качестве индивидуального предпринимателя;
акт сверки по налогам и другим обязательным платежам в бюджет, выданный налоговыми органами.
Размер социальной выплаты определяется путем умножения среднемесячного размера дохода, учтенного в качестве объекта исчисления социальных отчислений, на соответствующий коэффициент количества дней нетрудоспособности.
Среднемесячный размер дохода, учтенного в качестве объекта исчисления социальных отчислений, определяется путем деления суммы доходов, с которых производились социальные отчисления за последние двенадцать календарных месяцев (независимо от того, были ли в этот период перерывы в социальных отчислениях), предшествующих месяцу, в котором наступило право на социальную выплату, на двенадцать.
Коэффициент количества дней нетрудоспособности определяется путем деления количества дней, на которые выдан лист временной нетрудоспособности, на тридцать календарных дней.(70 дней до родом и 56 дней после родов, т.е. коэф. 4.2)
Т.е. формула такая: (Среднемесячный размер дохода за 12 мес.*4,2) -10%.= размер пособия.
Единовременное пособие по рождению ребенка.
К заявлению прилагаются следующие документы:
1) документ, удостоверяющий личность заявителя (удостоверение личности гражданина Республики Казахстан, вид на жительство иностранца, постоянно проживающего в Республике Казахстан) для обозрения,
а также для оралманов — удостоверение оралмана;
2) свидетельство (свидетельства) о рождении ребенка (детей) либо выписка из актовой записи о рождении;
3) свидетельство о заключении (расторжении) брака, в случае расхождения данных заявителя с данными в свидетельстве о рождении ребенка;
4) документ, подтверждающий установление опеки (попечительства) над ребенком или усыновления (удочерения).
Пособия назначаются в следующих размерах:
первого, второго, третьего ребенка — 31,41 = 58 171 т.;
четвертого и более ребенка — 52,35 мрп= 96 897 т.;
Социальной выплаты на случай потери дохода в связи с уходом за ребенком по достижении им возраста одного года
К заявлению прилагаются:
1) документ, удостоверяющий личность;
2) сведения о месте жительства (адресная справка или справка акима сельского округа);
3) копия свидетельства о рождении ребенка (детей), а также оригиналы для их сверки;
4) сведения о составе семьи;
6) сведения о номере банковского счета, открытого в банках и (или) организациях, осуществляющих отдельные виды банковских операций, либо контрольном счете наличности исправительного учреждения;
Среднемесячный размер дохода, учтенного в качестве объекта исчисления социальных отчислений, определяется путем деления суммы доходов, с которых производились социальные отчисления за последние двадцать четыре месяца (независимо от того, были ли в этот период перерывы в социальных отчислениях), предшествующих месяцу, в котором наступило право на социальную выплату, на двадцать четыре.
Коэффициент замещения дохода составляет 0,4.
При этом максимальный размер социальной выплаты на случай потери дохода в связи с уходом за ребенком по достижении им возраста одного года не должен превышать сорок процентов от десятикратного размера,установленного законом о республиканском бюджете, а минимальный размер социальной выплаты — не менее размера ежемесячного государственного пособия по уходу за ребенком по достижении им возраста одного года.
Т.е. (среднемесячный размер доходовза 24 мес*0,4) – 10% = ежемесячное пособие, но не больше79 864 т.
Из социальных выплат на случаи потери дохода в связи с беременностью и родами, усыновлением (удочерением) новорожденного ребенка (детей) и уходом за ребенком по достижении им возраста одного года удерживаются обязательные пенсионные взносы и направляются в единый накопительный пенсионный фонд в соответствии с законодательством РК о пенсионном обеспечении (что составляет 10%).
Если кому нужны образцы заявлений, более подробная информация, а так же образец как необходимо оформлять справку о доходах, обращайтесь.
При подготовки данной статьи, руководствовалась следующими документами:
1.ЗРК от 25 апреля 2003 года № 405-II Об обязательном социальном страховании
2.ЗРК О государственных пособиях семьям, имеющим детей
3.Стандарт государственной услуги«Назначение социальных выплат на случай социальных рисков: утраты трудоспособности; потери кормильца; потери работы; потери дохода в связи с беременностью и родами; потери дохода в связи с усыновлением (удочерением) новорожденного ребенка (детей); потери дохода в связи с уходом за ребенком по достижении им возраста одного года»
4.Постановление Правительства РК от 2 ноября 2005 года № 1092 О некоторых мерах по реализации Закона РК «О государственных пособиях семьям, имеющим детей»
5.Регламент оказания государственной услуги«Назначение социальных выплат на случаи социальных рисков: утраты трудоспособности; потери кормильца; потери работы; потери дохода в связи с беременностью и родами, усыновлением (удочерением) новорожденного ребенка (детей); потери дохода в связи с уходом за ребенком по достижению им возраста одного года»